、重大较大事故隐患动态清零、安全数字科技支撑和工程治理、从业人员安全素质能力提升、安全管理体系建设、安全生产巡查检查督查和帮扶、全员安全文化素质提升“八大行动”。
他指出，要持之以恒深入开展安全生产治本攻坚三年行动，认真组织高频电力安全隐患专项排查，强化全员安全素质提升，扎实推进安全管理标准化班组创建，不断提高班组标准化管理水平。
为切实做好清明节期间安全生产工作，近日，国能龙岩发电公司通过立体化责任部署、精细化设备管控、常态化素质提升，构建全方位安全生产防护体系，全力保障节日期间电力供应安全稳定。...以“培训+监督”双驱动，持续强化巩固员工安全生产红线意识，有效推动双重预防机制落地见效，切实提升本质安全水平。
· 与其追求风电场无人化，不如提高运维人员的能力和职业素质，提升运维质量。· 只要学生不讨厌动手操作，肯吃苦，教师就有信心教好他们。职业教育的目标是为风电行业培养“能工巧匠”。...与其追求风电场无人化，不如提高运维人员的能力和职业素质，提升运维质量。part2：加强职业教育是破解困局的关键《风能》：您认为如何解决风电运维技能人才短缺问题？
为持续提升纪检人员履职能力和水平，近期，大唐泰州热电公司纪委组织开展纪检人员专题业务学习，纪委相关全体人员参加。...要着力提升发现问题线索核查能力，主要集中在转办信访件、自收信访件和日常监督的线索核查上，切实履行监督执纪问责职能。
11月20日，国能（泉州）热电有限公司运行团支部组织开展青年精神素养提升“三个问题”大讨论，持续深化团员青年思想引领和素质提升，进一步推进精神素养提升工程走深走实。
通过践行中国大唐集团企业文化和员工素质提升工程，营造积极向上、追求卓越的企业文化氛围和员工队伍。“苟日新，日日新，又日新。”...实践是检验真理的唯一标准，也是提升人才实战能力的有效途径。我们将积极为人才提供实践锻炼的机会和平台，让他们在实际工作中积累经验、提升能力。
由此，我们要象盐城盐都供电服务中心那样，进一步加强高压开关柜基础知识等运维检修培训，以“重专业提技能”为目标，深入分析员工培训需求，，有针对性地开展素质提升培训，提高安全作业、规范作业、高效作业的能力，
陈士金表示，将带头表率，认真贯彻执行本次指导意见，进一步加强项目建设和队伍素质提升，提高工作效能。未来，项目部将继续秉持以人为本的发展理念，深耕专业优势领域，持续推动高质量发展。...在参观过程中，钱总对现场工作进行了细致的指导，就如何进一步提升工作效率、优化工作流程等方面提出了宝贵的建议。
加强专业学习，夯实技经基础，持续打造“人本经研”，建立结算审查“复盘”机制，总结结算争议问题及成因，制定技经专业能力素质提升方案，锻炼结算纠纷解决能力，培养高级专家1名、优秀专家2名，2人在公司青年人才比武中获第一名
要深入贯彻落实党中央、国务院《新时期产业工人队伍建设改革方案》部署，持续推进思想引领、岗位建功、素质提升、权益保障等四大行动，加快发展壮大知识型、技能型、创新型产业工人队伍；要加强先进典型引领，命名表彰第二批集团公司产业工人队伍建设改革示范单位
下一步，该公司将不断开展岗位练兵活动，充分利用各类培训、一杯两赛等方式不断提高职工业务技能，强短板、补弱项，将职工素质提升工作推向新台阶，取得新成效。...在员工自主学习的基础上，通过班组内部集中培训、生产骨干“传、帮、带”，现场演练等形式，全方位提高检修人员、运行员工的安全意识、技术水平和综合素质，真正把培训工作与实际结合，贴近实战、做出成效。
年初以来，国网河北电力营销服务中心聚焦市场化交易人员能力素质提升，构建电力市场交易仿真平台。该平台包含交易仿真模拟和理论学习测评两大功能模块，于7月份正式上线运行。...理论学习测评模块能够自主更新电力市场相关课程，提升市场化交易人员技能水平，满足理论知识考试测评需求。
针对技能短板进行素质提升“常态练”；针对关键技术点组织技能强化“精准练”；今后的比武活动，要在赛前聚焦比武重点。组织参赛选手开展模拟场景训练，加强实战实训“靶向练”。...，拓展检修人员知识范围，提升综合业务能力。
天津电力交易中心坚持强基固本，强化电力市场宣传服务人才培养，与国网客服中心联合开展联学共建活动，常态化开展交流培训，通过岗位轮训和互动培养，推动电力市场宣传服务人才素质提升。...先后共有709家企业通过绿电市场购买绿电，实现了企业社会责任，提升了品牌竞争力，占全市市场化用户的32%，2024年新增绿电用户499户，绿电市场普及水平快速提升。
天津电力交易中心坚持强基固本，强化电力市场宣传服务人才培养，与国网客服中心联合开展联学共建活动，常态化开展交流培训，通过岗位轮训和互动培养，推动电力市场宣传服务人才素质提升。...，其中清洁能源占比由2023年的10%提升至60%。
该计划以政治素质提升工程、畅通人才选派输送通道、技能实操培训、跨部门岗位交流、专家骨干导师带徒、与兄弟单位联合培养等六大培养内容为抓手，多措并举全面提升参培对象综合素质。
近日，国能龙岩发电公司以打造“学习型班组”为抓手，组织检修人员采用理论联系实际的方式扎实开展“导师带徒”活动，有效地提升了检修队伍的整体素质。
新集公司刘庄煤矿推进党纪学习教育进课堂、进头脑，利用党校培训平台和党务人员素质提升培训班加强解读培训，运用微信公众号等网络媒介推送知识点、违纪违法典型案例，引导党员干部举一反三、知行知止、令行禁止。
通过此次竞赛，有效检验了该公司义务消防员灭火救援技能水平，充分调动了义务消防员技能技术训练的积极性，达到了以赛促练，提高队伍业务素质、提升综合实战能力的目标，为企业的消防安全工作奠定了坚实基础。
《方案》提出，开展主要负责人安全教育培训、事故隐患判定标准体系提升、重大及较大事故隐患动态清零、安全数字科技支撑和工程治理、从业人员安全素质能力提升、安全管理体系建设、安全生产巡查检查督查和帮扶、全员安全文化素质提升
，提升公司整体安全生产水平；他们强化安全培训教育，坚持“干什么、学什么、考什么”，采取漫画、短视频等一线人员易于接受的形式，牢固树立安全意识，提高政治站位，牢固树立生命至上、安全第一的理念，切实履行安全生产责任...盐城供电三新公司推动落实各级安全生产主体责任，结合现场真实案例和工作开展实际情况，对现场勘查记录、操作票和工作票填写、签发、到现场的安全技术交底、核对、安全措施落实等多个方面注意事项进行了详细讲解，全面提高全员安全素质
栾俊济南市总工会在落实产业工人思想引领、建功立业、素质提升等方面为职工搭建了广阔舞台，尤其是在劳动技能竞赛、创新创效、劳模工匠选树、金秋助学等多个方面打造了山东工会工作样板，激发了广大职工投身经济建设一线热情
、高技能、业务精的综合性人才，奏响素质“提升曲”。...为进一步完善班组建设机制，规范班组管理，今年以来，国能晋江热电公司坚持以提升标准化班组建设为目标，从素质提升、安全管理、文化建设三方面寻求新突破，全力奏响班组管理“交响曲”。
会议强调，要把发展新质生产力作为推动高质量发展的重要着力点，更加注重提高全要素生产率，把技术进步、体制优化、管理改善、素质提升以及资本、劳动用工、燃料、物资等资源要素优化配置，贯穿于发电、供热、煤矿等各产业项目设计
