一代人有一代人的使命，一代人有一代人的担当。电力运营有这样一群人，从“60后”到“00后”，虽然出生于不同的年代，却有着同样的选择，他们坚守岗位，以“专业专注·精益求精”的企业作风，诠释着运营人的责任与担当
等制定和实施气候与生物多样性保护措施，遵循全球最佳实践确保所有活动满足全球气候和生物多样性保护要求，在可再生能源项目的设计、建造和运营中采纳环保方法，以及改进能源效率和提高清洁能源使用比例，倡导企业建立生物多样性保护企业文化
通过践行中国大唐集团企业文化和员工素质提升工程，营造积极向上、追求卓越的企业文化氛围和员工队伍。“苟日新，日日新，又日新。”
会前，郑奕一行参观了蜀道装备公司企业文化展厅，详细了解了公司发展历程、核心业务、典型项目等情况，以及公司在氢能领域方面的技术储备、产业布局和未来规划。
要深入学习贯彻习近平总书记在中央政治局第十七次集体学习时的重要讲话精神，坚持以奋斗者为本，着力培育建设优秀企业文化，服务高质量共建“一带一路”。
安全文化作为电力企业文化的重要组成部分,在确保电力安全生产方面发挥着的重要作用。...由此，我们要象盐城供电公司变电运维中心设备监控班那样，将安全文化建设作为企业文化重中之重打造，立足提升员工安全意识，规范员工安全行为，坚持“创新、做实”的原则，形成独具特色的安全文化体系，让安全文化入眼
未来，省交易公司将不断助推新能源项目开发、建设，践行绿色发展理念，塑造绿色企业文化，践行绿色发展行动，为“双碳革命”持续贡献力量。
联合梧州学院师生开展六五环境日拾荒健步走活动梧州粤海水务主动履行社会责任、传播生态文明思想的同时，把握节水爱水、生态环保等主题重要宣传节点，推动企业文化、科普宣传的“思政小课堂”与校外思想教育实践的“社会大课堂...学生们走进展厅细听科普在充分了解污水处理过程后，梧州医专的学生们走进展厅，观看节水护水、生态文明思想、企业文化等宣传片，通过声像、图片、模型展示和答题互动相结合的方式，了解到我国水资源分布情况不均、水资源短缺形势严峻的情况
根据合作协议，双方还将在信息通信技术基础设施、联合创新、企业文化与管理合作以及人才交流等多个领域展开深入合作。
11月2日，国网天津电科院在职工文体活动中心举办“电靓活力 科创未来”职工趣味运动会，进一步落实公司提升职工生活品质工作要求和全民健身月活动安排，以健康运动的方式促进职工间沟通交流，不断增强凝聚力与向心力
通过展示不同肤色、不同种族、不同国别员工间心灵的触碰,加深国际友谊，让上海电气企业文化如春风般拂过每一寸土壤。
福州公司组织“走进ce，一起rise”品牌开放日活动，邀请热用户代表走进电厂，“沉浸式”感受企业文化、了解生产工艺流程，领略集团公司在践行绿色发展理念、打造企业品牌方面取得的成果，推动福州公司品牌建设和绿色发展战略的实施
积成电子副总经理、项目管理部部长、系统产品实施部部长臧少玉带领大家参观了企业文化展示大厅、智慧市政、涉及主配网保护测控自动装置等。
他说，将传承弘扬、赓续奋斗，从福建冶金和三钢厚重的企业文化中汲取前行力量。将时不我待、岁不我与，把实干实为作为最质朴的方法论。将以进促稳、先立后破，从改革创新中寻找发展之“匙”。
为庆祝中华人民共和国成立75周年，进一步弘扬爱国主义精神，公司党总支组织开展了“追忆峥嵘岁月笃行使命担当”主题观影活动，组织全体党员观看红色影片《志愿军：存亡之战》。第三党支部积极响应号召，踊跃参与了此次活动
近年来，国家能源集团党组深入学习贯彻习近平文化思想，贯彻落实中央企业文化遗产保护传承暨文物普查工作推进会议精神，大力实施文化创建工程，挖掘红色资源、传承红色基因，分批次、按梯队、成建制开展文化传承保护工作
在中国华电党组正确领导下，公司党委坚持系统观念，统筹谋划“1122”发展战略，把发展抽水蓄能作为落实能源安全新战略、构建新型电力系统、加快建设世界一流清洁低碳能源企业的重要战略，积极践行中国华电“创新奋进、奋勇争先”企业文化
会谈前，沙巴佐夫一行参观了中国大唐企业文化展厅和生产调度中心，了解了中国大唐生产经营、国际业务等情况。中国大唐相关部门和企业负责人、阿塞拜疆能源部有关部门负责人参加上述活动。
近日，为深入学习贯彻党的二十届三中全会精神和习近平总书记考察内蒙古重要讲话重要指示精神，进一步铸牢中华民族共同体意识，教育引导党员干部深刻理解“六句话的事实和道理”，努力在“七个作模范”上凝心聚力、感恩奋进
对于负荷的管理调度，是电网企业、发电企业想做而始终无法深入的，这是他们的企业禀赋、企业绩效导向、企业文化所决定的。这某种程度又是售电公司，尤其是民营售电公司的优势所在。
电力工程施工总承包一级、调试一级、监理甲级等较高资质，是全国文明单位、国家高新技术企业、国家知识产权示范企业，并荣获全国“五一劳动奖状”、中央企业优秀先进集体、新中国成立70周年工程建设领域功勋企业、改革开放40周年企业文化标杆单位等多项荣誉
要加强组织领导，加快管理理念、企业文化和职工队伍全面融合。要围绕功能定位强化专业支撑作用，提升管理和服务能力。要高质量推进领导班子和干部队伍建设。...电力工程施工总承包一级、调试一级、监理甲级等较高资质，是全国文明单位、国家高新技术企业、国家知识产权示范企业，并荣获全国“五一劳动奖状”、中央企业优秀先进集体、新中国成立70周年工程建设领域功勋企业、改革开放40周年企业文化标杆单位等多项荣誉
（木里）新能源公司克服高寒缺氧、冬季雪虐风饕、夏季大雨滂沱以及地形错综复杂、运输条件极差等困难，带领广大干部职工发扬“特别能吃苦、特别善攻坚、特别讲奉献”的“三特精神”，大力践行“创新奋进、奋勇争先”企业文化
邹磊首先来到云南公司卓越文化展厅、数智中心，观看了《卓越致远》企业文化宣传片，详细了解企业发展布局、生产经营、党的建设、社会责任、卓越文化宣贯、数智化管控等工作情况，对该公司品牌文化建设、数智赋能高质量发展取得的积极成果给予充分肯定
为切实保障全体职工生产劳动安全与身心健康，近日，国能龙岩发电公司组织开展班组应急“小药箱”排查工作，并进行补充更新。该公司现共配备应急药箱12个，分别分布在生产各班组区域。为确保药箱药品发挥作用，该公司各班组组织对药箱实行定点
