2016年中国、世界500强已经告一段落，可是不难发现进了世界500强的有些企业不在中国500强行列内，而在中国500强前面的企业有些也无缘世界500强，今天我们就来说说中国500强和世界500强那些事!
我们就从中国的矿业企业说起
举个例子：2016年进入世界500强、中国500强的的煤炭企业：
煤炭行业世界500强
煤炭行业中国500强
1、大同煤矿集团有限责任公司、山西焦煤集团有限责任公司、陕西煤业化工集团、潞安集团、山西晋城无烟煤矿业集团有限责任公司、山东能源集团有限公司6家煤企在世界500强却无缘中国500强!
2、兖州煤业股份有限公司、中国中煤能源股份有限公司、山煤国际能源集团股份有限公司、陕西煤业股份有限公司、内蒙古伊泰煤炭股份有限公司、山西西山煤电股份有限公司排在中国500强的前面，却无缘世界500强!
3、冀中能源集团在世界500强煤炭行业排行老大，在中国500强煤炭行业排名第九!
4、中煤在中国500强煤炭行业排名第3，却无缘世界500强!
5、兖州煤业股份有限公司在中国500强煤炭行业排名第二，却在世界500强看不到!
那么能进世界500强却进不了中国500强，中国500强前面的企业却进不了世界500强!这是为什么呢?
1 结算时间不同
a 中国500强榜采用的市值数据以该公司2015年12月31日收盘价数据为准。
b 世界500榜强根据公司在2016年3月31日或之前截止的财年的总收入，对公司进行排名。
2 中国看市值，世界看财务
a 中国500强榜所依据数据为上市公司在各证券交易所正式披露信息。对于多地上市公司，区分不同地区上市的股份价格和股份数量分别计算市值，然后加总。
b 世界500强榜所依据的是公司总收入，对公司进行排名。所有上榜公司必须公布财务数据，并向一家政府机构报告其部分或全部数据。数据以报告时的当年数据为准，并与前一财年报告的原始数据进行对比。
其中收入数据包括合并的子公司，以及已中断业务产生的报告收入，但不包含消费税。银行收入为总利息收入与总非利息收入的总和。保险公司的收入包括保险费与年金收入、投资收入、已实现资本收益或损失，以及其他收入，但不包含本金。
利润为扣除税项、非常贷项或支出、会计变更的累积效应和非控股(少数)权益之后、发放优先股息之前的利润。
上面两相只是判断的表面依据，中国500强和世界500强关注点不同才是他们之间最大的差别：
世界500强更注重效率、创新
a 同中国500强相比，世界500强更注重企业效率!中煤等煤企2015年收入较高，但负债也很高!这与企业效率有直接关系!
b 同中国500强相比，世界500强更注重创新能力。创新能力关系企业成败，在企业生存和发展中的作用越来越重要。世界500强对创新能力的重视和创新的实力从其研究与开发(R&D)的投入也可见一斑。
据不完全统计，世界500强的R&D费用占全球R&D费用的65%以上，并且这一比例还在不断上升。冀中能源和神华集团，位于260、270，因为这两家企业不再单单是煤企，冀中能源进军物流、制药、航空投资，神华拥有先进的煤制油基地、港口、铁路、电厂!
中国500强与世界500强的差距是多方面的，导致这种差距的原因也是多方面的。矿业行业归纳起来，主要有以下几点：
1、矿业企业整体经济发展落后
进入中国500强的企业中，矿业行业有61家，占12.2%，矿业行业亏损率都高于40%(包括煤矿、金属矿)，中国中煤能源股份有限公司、山煤国际能源集团股份有限公司、陕西煤业股份有限公司虽然在中国500强位于101、149、171，都无缘世界500强，主要原因是其2015年亏损最少的23亿，陕煤亏损将近30亿!
世界500强中矿业行业只有26家，占5.2%!反映了当前矿业形势不好!
2、矿业企业产权制度存在缺陷
产权是经济主体活动基础，目前我国的产权改革尚未完成，还没有形成稳定、明晰和高效的产权机制，成为中国500强特别是矿业行业发展的制度性障碍。突出表现在以下几个方面：
a、私营经济的产权内在机制相对健全，但是我们的矿业行业绝大部分是国企、央企!私企很少，在此不得不提，紫金矿业在这方面做得很不错，去紫金做过一次项目，一位女主任年龄超过50，能力各方面都有所下降，紫金集团把她调到相对轻松的调度室，从国外调回一位30多岁的有一定经验的管理者，不像国企，不到退休只能升不能降!
b、国有企业占中国500强的比重最大，尤其是在矿业行业，其发展状况是中国500强与世界500强差距悬殊的主要原因。
c、股份有限公司具有便利筹资、分散风险，稳定经营和提高效率等功能，是最适宜于大型企业发展的一种形式，但这种企业形式在中国的运用时间短，尤其是矿业行业!因为中国矿业行业绝大部分是国企!最近几年矿业行业也在走这条路，试图在大背景下挣扎前进。
3、矿业企业外生性扩张困难
美国著名学者、诺贝尔经济学奖获得者乔治˙施蒂格勒曾经指出，发达国家的大型企业无一不是通过兼并联合发展起来的。中国矿业行业企业，在地方属于大型企业，合并、重组对中国矿业行业来说难上加难，神华与中煤合并传闻一波接一波，可最终仍是绯闻!前段时间传首钢和河钢将合并为北方钢铁，也只是传闻，两家企业以前就合并过，最后却以分手而告终!
4、政策过度保护矿业企业
矿业行业企业一般都是大型国企，尽管有些不产生效益，但仍可以为地方政府带来税收、带来GDP、能促进地方就业、保持地方虚假繁荣，所以政府将大量资金投入到保“僵尸企业”的国企中，而对一些比较先进、创新的民营企业不管不顾，阿里巴巴最大的受益者是日本的孙正义，就是个最好的例子!
最后送一张中国企业这些年进军世界500强的情况，祝愿中国越来越强大，中国企业尤其是地矿人关心的矿业企业越来越强大，给地矿的学子们带来希望!
原标题：中国煤炭的榜眼、探花：兖煤和中煤，为什么拿到世界上都排不上号？
