将到国家制造业单项冠军企业、国家专精特新“小巨人”企业就业的高校毕业生租房补贴博士上浮至2400元/月、硕士上浮至960元/月。
加快建设“青年驿站”，以异地创业就业高校毕业生(毕业三年内)为重点服务对象(可适当拓宽至35周岁以下创业就业青年)，提供不少于7天的免费住宿期，免费期满后以租金折扣、阶梯式减免等方式，满足青年实际需求。
每年，电力企业也会招收一定比例的大专毕业生，这里有一组专科院校供您参考。保定电力职业技术学院：是京津冀唯一一所公办全日制电力类高职院校。输配电工程技术、热能动力工程技术等专业与电网企业深度对接。...当然，除了电气工程专业，电力企业每年也会招收一部分计算机、通信、金融、管理、新闻等专业的毕业生。随着新质生产力的发展，物联网、大数据、人工智能等专业领域的人才也会在电力企业招聘中具有较强竞争力。
组织“春风行动”“就业援助月”“大中城市联合招聘高校毕业生春季专场”等服务活动，扎实做好高校应届毕业生、退役军人、农民工等重点群体就业，新增农村劳动力转移就业4万人，为大学毕业生开发优质见习岗位5000
历年进入该行业的毕业生，绝大多数选择了电网企业及其相关研究机构。...北极星电力网通过梳理2021至2025近五届毕业生去向情况，一幅清晰的学霸就业图景跃然纸上：历届直接就业的毕业生中，投身电力/电工行业的比例虽有波动，但始终占据主导地位；it行业的“高薪”曾吸引过一批批人才
对吸纳毕业年度高校毕业生、离校两年内未就业高校毕业生和16—24岁登记失业青年就业的各类经营主体，分类实施社会保险补贴、一次性扩岗补助等政策。（省人力资源社会保障厅牵头负责）6.
从行业分布来看，电力/电工行业仍然是我系毕业生就业的主流，表现出电机系毕业生心系我国电力电工行业发展，入主流上大舞台的就业意愿。...其中，留在本校继续深造的共88人，另有3名毕业生去往国内其它电气院校深造，10人选择境外深造。2025届电机系研究生毕业生包含2024年10月和12月、2025年4月和6月这四批毕业的同学。
、修建房屋和其他设施，不得新栽种多年生经济作物和林（苗）木，不得新葬、迁入坟地和建纪念碑等；除按规定办理有关手续后的正常调动、国家机关及事业单位招录（招聘）工作人员，新生儿、婚嫁，退出现役军人、大中专毕业生
清风砺剑，华光铸辉——在2025年本科生毕业典礼上的发言电机系1995级校友 张剑辉尊敬的各位领导、各位老师，亲爱的2025届毕业生们：大家好！...非常荣幸应邀作为校友代表参加这次毕业典礼，首先，请允许我向即将毕业的学弟学妹们表示最衷心的祝贺！
毕业生可在能源、动力、环境、汽车、化工、新能源、新材料等国家战略性新兴产业领域从事储能相关的研发、设计、生产、管理等方面的工作。...附：天津大学储能科学与工程专业“3+1+n”本研贯通路径就业前景与发展潜力储能科学与工程专业毕业生知识面宽，适应性强，社会需求广泛。
近年来，一大批毕业生赴国家电网、南方电网、中国航天、中国船舶等国家重点行业就业。
④降低企业用工成本，延续实施阶段性降低失业保险费率、失业保险稳岗返还政策，小微企业招用毕业年度和离校2年内未就业高校毕业生按规定给予社会保险补贴。
目前，氢能领域已吸引数亿英镑私人投资，未来还将在工程师、焊接工等技术岗位及学徒、毕业生就业方面释放更多机会。
④毕业年度高校毕业生从事个体经营，符合条件的3年内按每户每年24000元为限依法享受税收减免。4．深化投融资体制改革。...④降低企业用工成本，延续实施阶段性降低失业保险费率、失业保险稳岗返还政策，小微企业招用毕业年度和离校2年内未就业高校毕业生按规定给予社会保险补贴。实现高水平对外开放。
允许离校两年内高校毕业生报考事业单位、国有企业面向应届毕业生的招聘岗位，不将签订就业协议或劳动合同、缴纳社保等作为审核条件。...（牵头单位：省人力资源社会保障厅、中国人民银行山东省分行、山东金融监管局）3.扎实开展高校毕业生就业服务攻坚行动，对招用毕业年度及离校两年内未就业高校毕业生及16-24岁登记失业青年，签订劳动合同，并按规定为其足额缴纳
④毕业年度高校毕业生从事个体经营，符合条件的3年内按每户每年24000元为限依法享受税收减免。4．深化投融资体制改革。...④降低企业用工成本，延续实施阶段性降低失业保险费率、失业保险稳岗返还政策，小微企业招用毕业年度和离校2年内未就业高校毕业生按规定给予社会保险补贴。实现高水平对外开放。
深化属地化联动，打造“家门口”就业平台，吸引12名属地毕业生归巢。2025年招聘规模同比激增95%，本科及以上需求增长80%，成功吸引西安交大等“双一流”优质生源。...深耕华北电力大学等院校，年均举办20余场招聘活动，累计汇聚136名优秀毕业生。携手陕铁院、陕工技校等院校，年均铺设160个实习桥梁，开设6期“订单班”，精准输送58名技能人才上岗。
充分挖掘我市人脉资源优势，鼓励阳泉籍在外优秀人才回乡创业创新，吸引阳泉籍优秀高校毕业生回乡就业创业。加强科技型企业培育，鼓励企业加大科技投入强度。...因地制宜开展农村地区“煤改电”，推动农业生产领域电能替代。提高餐饮服务、居民生活领域电气化水平，推动用能设施电气化改造。
充分挖掘我市人脉资源优势，鼓励阳泉籍在外优秀人才回乡创业创新，吸引阳泉籍优秀高校毕业生回乡就业创业。加强科技型企业培育，鼓励企业加大科技投入强度。...因地制宜开展农村地区“煤改电”，推动农业生产领域电能替代。提高餐饮服务、居民生活领域电气化水平，推动用能设施电气化改造。
充分挖掘我市人脉资源优势，鼓励阳泉籍在外优秀人才回乡创业创新，吸引阳泉籍优秀高校毕业生回乡就业创业。加强科技型企业培育，鼓励企业加大科技投入强度。...因地制宜开展农村地区“煤改电”，推动农业生产领域电能替代。提高餐饮服务、居民生活领域电气化水平，推动用能设施电气化改造。
加强就业指导服务，落实好加大就业帮扶的政策举措，促进高校毕业生高质量充分就业。丁薛祥走进国家电网山西省电力公司，调研能源革命综合改革试点等情况。
过去五年，企业累计招聘应届毕业生近百人，其中多数为能源、自动化等相关专业。
第六章 附 则第二十一条艺术类、少数民族预科班、内地西藏班、内地新疆高中班、国家专项计划、高校专项计划、第二学士学位、国网联合培养定向就业招生、华侨港澳台学生和台湾高中毕业生招生按照教育部的相关规定和学校招生简章执行
，按规定给予一次性吸纳就业补贴；对招用就业困难人员的单位，以及招用毕业年度和离校2年内未就业高校毕业生的小微企业，按规定给予社会保险补贴。...（九）鼓励有条件的地方根据新达规重点企业生产经营状况在前三年给予稳规财政激励政策支持，对新达规重点企业认定为专精特新企业、高新技术企业的给予专项奖励。
七十多年来，学校为国家培养了30余万优秀毕业生，被誉为煤炭行业的“黄埔军校”。
