新年伊始,喜迎新春。从江苏公司传来喜讯,南京电厂荣膺“江苏公司幸福企业建设先进单位”称号,在推动企业发展与职工幸福相融共进的征程中,南京电厂踏出了坚实且精彩的步伐。卓越领航,活动赋能南京电厂以“卓越文化”和“原点”品牌为指引,精心擘画职工文化生活的幸福画卷。2024年,举办庄严的升旗

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南京电厂荣膺江苏公司幸福企业建设先进单位

2025-01-17 08:07 来源:大唐南京发电厂 作者: 赵坤

新年伊始,喜迎新春。从江苏公司传来喜讯,南京电厂荣膺“江苏公司幸福企业建设先进单位”称号,在推动企业发展与职工幸福相融共进的征程中,南京电厂踏出了坚实且精彩的步伐。

卓越领航,活动赋能

南京电厂以“卓越文化”和“原点”品牌为指引,精心擘画职工文化生活的幸福画卷。2024年,举办庄严的升旗仪式,激发职工的爱国爱企情怀;开展激情四溢的文艺汇演,为职工提供展示才艺的舞台;组织趣味横生的元宵灯谜活动,增添传统节日的欢乐氛围等,全年组织23项文体活动,参与人数高达1800余人,实现参与人员全覆盖,让职工的幸福感在欢声笑语中不断提升。

此外,围绕企业年度目标,以“大唐杯”“安康杯”为竞赛平台,开展多层次、多领域的技能竞赛16项,汇聚起“追求卓越”的强劲动力,让职工在文化与竞技中彰显风采,进一步增强企业的归属感与凝聚力。

“五福+”落地,幸福满溢

南京电厂积极响应江苏公司号召,深入推进“五福+”项目建设,把“五福+”与“六最”项目和十件实事的落地深度融合,形成了幸福项目建设清单,精心梳理并高效推进,使职工需求得到切实的回应。2024年,在改善工作环境与优化生活设施上实招频出,升级值班区域照明系统,为职工营造明亮舒适的工作环境;设立工会爱心驿站,让职工在忙碌的工作间隙有温馨的休憩之所;在职工生活保障方面,南京电厂对职工食堂进行了全面的硬件与软件更新,引入丰富多元的菜品,让职工感受到舌尖上的幸福;在通勤保障上,不断优化通勤班车线路,让职工上下班之路显得更加便捷。

这些举措,仅仅是南京电厂为职工解决的70余项实际问题中的缩影,彰显着企业对职工们的关怀,职工也感受到这份温暖实实在在地共享着企业发展带来的幸福成果,职工测评满意率达95%以上。

沟通畅达,共筑和谐

完善沟通机制,促进企业和谐发展。南京电厂不断优化厂务公开的内容、形式和程序,借助线上的电子公告栏、线下公开栏及相关会议等平台,公开、公示近两百项涉及职工切身利益的事项,保障职工的知情权。通过厂领导“直通车”、合理化建议座谈会、工会主席接待日及劳动关系预警会等渠道,搭建起企业与职工沟通的稳固桥梁。

自2024年以来,厂领导班子现场解决职工意见和建议70余条,使企业与职工在思想上深度契合,在行动上高度协同,营造出和谐稳定的企业氛围,拓展了幸福维度。

幸福驿站,服务暖心

打造多元阵地,提供暖心服务。南京电厂依托“为民服务中心”的职能优势,构建“1+N立体化”幸福驿站阵地。充分发挥“全国职工书屋”的作用,举办“劳模读书分享会”、“先进事迹宣讲会”和“创新工作交流会”等主题活动,丰富职工的精神世界。

建立心理咨询室等多元化心理健康服务平台,实现线上线下双通道的心理咨询服务模式,关注职工心理健康。依托活动中心、康乃馨服务室、“工会爱心驿站”等,将“娘家人”的温暖精准传递到职工心坎上。

今后,南京电厂将继续秉持“以职工为中心”的工作导向,深耕“幸福大唐”建设,着力打造“幸福爱立方”南京电厂工会品牌,全方位拓展服务的广度、深度和精度,持续提升大唐“原点”温度,努力提升职工的幸福指数,奋力书写幸福南电建设的崭新篇章。


作者: 赵坤
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