乌兰浩特市供电公司积极响应党中央关于“改进工作作风，密切联系群众”的八项规定，充分展示公司在深入推进本质安全建设、建设送端型、服务型”坚强智能电网进程中充分发挥工会的作用，工会结合本质安全“结对子”工作，积极主动组织人员“下基层、进班组、访一线、接地气”推动本质安全建设工作。
8月21日乌兰浩特供电公司工会主席带领负责本质安全建设相关人员到卫东供电所，和供电所员工一起学习了《国家电网公司员工奖惩规定》同时学习《湖北省送变电工程“8.6”分包人身死亡事故快报》通过学习工会主席说：“奖惩规定是一个企业的管理手段，也是员工的奖惩办法，不管是大家还是小家，没有规矩不成方圆，我们应充分认识到《奖惩规定》靠员工维护，希望每个员工遵守规章制度，引导身边的人遵守规章制度”。
学习后工会主席和卫东供电所所长及安全员座谈了班组信息化开通情况、通过更换电表线损下降多少个点、班组建设资料要按照有关规定进行完善、党的“八项规定”是否学深学透等等问题。
通过工会组织“下基层、进班组、访一线、接地气”推动本质安全建设活动，供电所的员工一致认为，有公司领导掌舵我们一定尽职尽责，渴望领导经常来指导工作。
