为了更好地提高职工的生活，解决对于因突发性原因及子女升学等原因造成的生活特别困难，望奎电业局在创先争优，建设和谐企业活动中，建立多层次保障体系，成立望奎县电业局职工送温暖互助会。
近年来，该局领导在走访职工家庭中了解到，个别职工因本人或家属患病、子女升学等突发情况，生活出现了困难。如何帮助这些职工度过暂时困难，该局局长焦洪文认为，企业虽有一定的补助但毕竟有限，不如采取职工互助的形式，以“我为人人，人人为我”的自愿互助精神打造和谐企业，解决职工的后顾之忧，增强职工的凝聚力，为企业建设“一强三优”现代企业提供保障。
据悉，该“送温暖互助会”由局工会负责基金管理和使用，每年6月重新进行会员登记和缴纳会费工作，基金使用及会员申报补助手续都有明细的操作监督规程，困难会员一次申报可补助2000元至2万元，每年每位会员累计最高申报补助为2万元。
