“这本《员工奖惩条例》要好好学习，里面对员工本人的行为规范作了很好的界定。学好了，对提高供电服务工作很有帮助！”这是日前海盐供电局相关负责人提出的工作要求。
学习《员工奖惩条例》规范供电服务工作是这次学习的主要目的，据了解，2012年2月1日，浙江省电力公司发布实施《浙江省电力公司员工奖惩条例》，明确了员工奖惩的基本原则、基本分类、基本尺度和基本程序。连日来，海盐供电局员工进行及时的学习。并结合实际学习2012年4月19日嘉兴电力局发布实施《嘉兴电力局员工奖惩实施细则》。大家认为，这条例充分体现了浙江省电力公司依法治企业的决心，对维护电力部门及广大员工的合法权益具有有力促进作用。
