探访全球能效管理与工业自动化领导者——施耐德电气

2017年6月21日上午，e-works考察团来到2017年新工业法国之旅的第五站：施耐德电气。

 2017年6月21日上午，e-works考察团来到2017年新工业法国之旅的第五站：施耐德电气。考察团参观了施耐德电气总部，以及位于诺曼底地区的电气工厂，还体验了施耐德电气的工作午餐，充分感受了施耐德电气的创新、开放的企业文化。施耐德电气副总裁PierreTABARY先生及全球业务拓展总监IsabelleZhang女士等领导隆重接待了考察团一行。

              施耐德电气副总裁PierreTABARY先生接待考察团一行

 施耐德电气是全球500强企业，全球能效管理和自动化领域的领导者，1836年由施耐德兄弟建立。施耐德电气为100多个国家的能源及基础设施、工业、数据中心及网络、楼宇和住宅市场提供整体解决方案。2016年施耐德电气营收247亿欧元，研发投入为收入的5%，全球近17万员工，分布在100多个国家。如今中国已经成为施耐德电气在全球第二大市场，拥有2.8万名员工、3个主要研发中心和1个施耐德电气研修学院，26家工厂、8个物流中心、5个分公司和40个办事处遍布全中国。

                           施耐德电气全球概况

 PierreTABARY先生为考察团做了欢迎致辞，欢迎考察团来到施耐德电气总部考察。TABARY先生曾在中国工作了五年，培养了很多业务骨干。他风趣幽默地对施耐德电气进行了简介，给考察团企业家带来很大启发。随后，施耐德电气全球大客户经理居家宏先生带领考察团参观了施耐德电气的创新中心。

基于物联网的核心架构——EcoStruxure

 无论是智能工厂还是智能楼宇，都必须有一套连接底层硬件和上层管理软件的核心系统。施耐德电气所提供的核心系统便是EcoStruxure平台。施耐德电气于2016年12月发布了新一代EcoStruxure架构与平台，为楼宇、电网、工业和数据中心领域的用户提供规模化的，基于物联网的解决方案。在EcoStruxure系统中，底层是拥有互联互通能力的各类硬件产品；中间是边缘控制，施耐德电气将许多控制任务直接放在现场完成，无需上传到云端处理，以加快处理速度并节省处理资源；最上层是各类应用、大数据分析及各类服务。EcoStruxure的三层架构，将硬件、自动化和软件产品整合成完整解决方案。施耐德电气拥有涵盖三层结构的硬件、软件及交付能力，从这个角度来看，施耐德电气不仅仅是能源管理专家，也同样是工业物联网、智能工厂的专家。

                         EcoStruxureforIndustry体系图

全球领先的智能楼宇

 作为全球能效管理领域的领导者，施耐德电气的总部大楼就是最值得骄傲的智能楼宇及能效管理案例。该栋大楼是全球首家通过了ISO50001认证的建筑，共6层，计35000平方米，1950名员工在此工作，每年接待访客10万人，2016年实现了74kWh/平方米/年的超低能耗。在这栋大楼中有着1500个存在感应器，186个测量传感器，控制着4510个照明点，2424个电动百页窗，以及3000个冷梁（空调系统）。每位在此工作的员工都有一个身份卡，其中带有NFC芯片。大楼中密布的感应器会实时掌握各区域人员分布情况，设置合适的能耗策略，同时分析能耗情况，为下一步优化工作提供数据支撑。基于EcoStruxure系统的支持，施耐德电气总部大楼的能耗水平在过去的6年里下降了一半。

                       施耐德总部大楼节能成效简图

 施耐德电气总部大楼的智能化程度很高。比如在会议室的使用方面，当员工寻找可用会议室的时候，系统会告知无人使用的会议室，而不是无人预定的会议室，因为很多时候预定的会议室并没有被使用。再比如系统会统计、分析各个区域的人流变化和能耗使用情况，提示哪些是热点，哪些是很少被使用的区域，使管理人员可以合理的调整区域规划。正是基于系统提供的建议不断优化，施耐德电气才能将大楼的能效水平提升到如此高的水平。

互联互通的工业自动化产品

 在工业自动化方面，施耐德电气是毫无争议的巨头之一。施耐德电气的工业自动化产品线包括工控元件、变频器、运动控制、机器人、PLC、DCS、过程安全、软件、HMI和传感器，囊括了工业自动化的全领域。

 如今，施耐德电气在物联网方面发力，所有的工业自动化产品都具备了互联互通的能力，并可以通过各种移动终端进行远程控制。众所周知，智能工厂的基础就是设备的互联，可以说施耐德电气已经为构建智能工厂打下了坚实的基础。

                           施耐德电气部分产品展示

 居家宏先生还为我们展示了施耐德电气的明星产品Premset中压控制柜。Premset控制柜是全球第一个采用固体绝缘并屏蔽系统的开关设备，能在任何环境下保持最佳性能，即使完全浸入水下也可以保证40小时的安全运行。该控制柜采用模块化设计，不管采用何种组合方式，都能够彼此协调工作，从而简化了中压开关设备的设计和使用过程。

                           施耐德Premset中压控制柜

 在目前最为流行的VR领域，施耐德电气也并未缺席。通过VR系统，施耐德电气可以低成本的训练工程师，帮助他们快速掌握相关设备的安装、维修技能。

                           考察团成员正在体验施耐德电气的VR系统

 在施耐德电气创新中心参观的最后，我们意外的了解到施耐德电气的第一位中国员工竟然是邓小平先生，并看到了当年他入职时的证明文件（原件已交给中国政府）。随后Isabelle女士邀请考察团一行在施耐德员工餐厅就餐，并在席间与考察团成员交流了许多关于施耐德电气的细节与趣事。施耐德电气的员工餐厅菜品十分丰盛，凹字形的取餐区域规划非常合理，人流多而不乱，非常有效率。我们在食堂里还看到了许多的中国面孔，听到许多中国声音，从另一个侧面体现出施耐德电气的开放性以及与中国的紧密联系。

                      邓小平先生入职施耐德电气时的入职证明

         e-works新工业法国考察团在施耐德电气总部大楼外合影留念

施耐德电气的自动化工厂

 午餐之后，考察团一行来到了施耐德电气诺曼底工厂。特别有意思的是，司机没有找到工厂正门而是直接将车开进了工厂的侧门，考察团一行在热情的工厂员工的帮助下从员工餐厅进入工厂绕到了正门，顺利与工厂厂长LaurentDUFOUR先生碰面。从这点小花絮也看出施耐德电气的开放，前门后门都敞开。

 该工厂位于诺曼底地区的LeVaudreuil，距离巴黎西部100多公里，离诺曼底登陆的地点仅30公里。工厂于1975年开始运营，距今已有42年历史。工厂占地14200平方米，拥有360名工人，主要生产接触器和驱动器。LaurentDUFOUR先生热情接待了考察团，并带领考察团参观工厂。

                       LaurentDUFOUR先生热情接待考察团

 LaurentDUFOUR先生先为考察团介绍了继电器产品的工艺流程，分为Coil、Base、Head、Assembly、Control、Packaging六个环节，然后带领考察团进入工厂逐一参观每一个环节。

 LeVaudreuil工厂自动化程度很高。整个生产线采用回字形设计，应用了气动、机械手、机器视觉等技术，一条生产线只有一个工人，各个制造单元产品之间采用悬挂式输送链连接，上一个单元的成品会自动输送到下一个制造单元进行下一个工序，直到成品包装完毕，工人主要负责上料、出入库以及处理异常情况。

 该工厂实现了混线生产，可以在一条产线上生产多种不同配置的电气产品。目前，该工厂正在更新MES系统，应用施耐德电气旗下的Wonderware软件，进行智能化改造。该工厂的智能化改造将于明年完成。

 参观完生产线后，考察团成员在会议室与LaurentDUFOUR先生进行了深入交流。LaurentDUFOUR先生手绘了一张系统架构图为考察团成员介绍工厂的系统架构，以及该架构如何帮助工厂高效运行。考察团成员深感收获丰厚。

                LaurentDUFOUR先生为考察团成员讲解工厂的IT系统架构

 最后，考察团成员，厦门金龙座椅方总亲笔写下本次参观施耐德电气的感受，并相约待工厂完成智能化改造后再次拜访。

                       考察团成员在施耐德电气工厂外合影

后记

 施耐德电气是全球能效管理领导者，但当深入到施耐德电气之中便会发现，它在物联网、智能工厂、智能制造领域上也是巨头。施耐德电气的产品和解决方案从底层硬件到上层软件全都涵盖，可以为客户提供全套的物联网、智能工厂、智能制造解决方案。相比德国公司高调宣传工业4.0，施耐德电气显得十分低调，但是实际上施耐德电气行程了非常完整的智能工厂解决方案。此次考察，笔者感觉虽然德国工业十分强大，但法国工业丝毫不差，非常值得中国制造企业的企业家学习。也正因为如此，我们更需要走出去看世界，e-works每年组织的国际考察才更能体现出价值和意义。

原标题：探访全球能效管理与工业自动化领导者——施耐德电气