国电滦河电厂举行“五五”普法考试

      12月21日，国电滦河发电厂按照国电集团公司“五五”普法规划部署，组织100名管理干部进行了2007年度“五五”普法考试。本次考试为滦电覆盖面最广，参考人数最多的一次法律知识考试，推动全厂掀起新一轮学法、懂法、遵法、守法、用法热潮。滦电作为承德市普法宣传教育示范单位，坚持把法制宣传教育作为落实依法治企方略的基础工程，作为加快构建和谐企业的重要途径，着力将法制宣传教育工作与企业精神文明建设、思想道德建设、企业文化建设紧密结合，打造了法制宣传教育长效机制，企业连续保持了市区两级“普法先进单位”荣誉。2007年，滦电党委紧密围绕构建和谐国电这个总要求和大目标，认真落实国电集团公司“五五”普法规划，大力实施“四进”送法工程和法律实践工程，以“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主题，扎实开展法律知识进班子、进机关、进车间、进班组活动，有力促进了法制宣传教育工作的进一步延伸，企业依法治企能力水平明显增强。截至12月初，滦电普法教育覆盖面达到90，干部职工违法违纪率保持零目标，依法维权5类案件8起，已挽回经济损失90多万元，创历年来企业依法维权数量高纪录。为确保本次考试却得实效，为明年普法教育工作开好头、起好步，滦电党委以“求实效，促提高”为原则，统一下发了有关考试规定，统一向参考人员发放了考试资料，由基层支部负责统一对管理干部进行考前辅导，在全厂营造了浓厚的学法、遵法、用法氛围。同时，该厂党委将把考试结果载入个人普法学习档案，作为管理干部晋职评先的重要依据，以此进一步促进普法教育由“虚”向“实”的转变。滦电通过此次普法考试，检验了全厂干部职工的学法效果，为全面落实公司“五五”普法工作起到了良好的促进作用，为今后的依法治企工作奠定了坚实基础。