重污染天气应对工作旨在保障民生和安全的前提下，强化开展重点行业差异化绩效评价工作，科学制定差异化停产、限产措施，严禁“一刀切”；积极引导企业有序开展深度治理和企业环境信用体系建设，促进行业转型升级和高质量发展
动态更新重污染应急减排清单，强化全省大气污染源监控，实施重点行业绩效分级管理，严格差别化管控措施，细化企业“一厂一策”实施方案，确保同一行业内同等绩效水平的企业减排措施相对一致，推动行业治理水平整体提升
3.对认定的未来产业育新基地，由市经济和信息化局、所属区产业主管部门和申报主体确定育新基地年度绩效任务目标，签订三方任务书，后续进行年度绩效评价。...具有企业服务专职人员团队，配“企业服务工作站”，可为入驻中小企业提供管理经营、市场开拓、法律财会、投融资、人员培训、产业链对接等专业化的培育服务和资源。
5.绩效要求近3年绩效等级均为称职（b）及以上，申报南网能源院本部岗位的原则上至少有1次绩效结果为优秀（a，含季度），其中有年度绩效优秀（a）的同等条件下优先考虑；工作未满3年的，考核周期内绩效等级均为称职
为持续提高企业组织管理绩效，加快推进数字化转型工作，增强集团公司“整体·协同”合力，7月1日下午，中核集团召开提高组织管理绩效专题会。...会议要求要树立“企业是架构出来的”理念。业务架构是企业架构的核心，与数据架构、应用架构、技术架构有机衔接、层层递进。
关于2024年邢台市重污染天气重点行业企业绩效分级第一批d升c企业的公示根据省生态环境厅《河北省重点行业绩效分级管理实施方案》（冀环大气〔2021〕169号）和《邢台市重污染天气重点行业企业绩效分级管理办法实施细则
、治理设施升级、清洁能源替代、原辅材料源头替代等；坚持创真a、真创a，每月上报培育企业绩效提升跟踪评估情况，及时评估企业绩效提升进展成效，确保创a晋b工作取得实效。
近日，运达股份正式成为apqp4wind成员企业，标志公司在质量管理领域所取得的成绩获得国际认可。...目前，运达股份已制定和建立起apqp4wind标准化文件流程，将标准应用到实际项目管控，并在提高项目绩效、建立及完善前期预防和风险机制、减少新产品开发及量产风险、促进上下游多方沟通联动及丰富质量过程管控措施等方面展开深入合作
由此，我们要象盐城市滨海县供电公司那样，集中组织配电运检抢人员，开展“赛马大练兵”活动，全面检验运检抢单位安全管理现状，逐步实现以素养提能力、以能力强技能、以技能促建功，并将个人比武成绩与绩效挂钩，才能鼓励员工参加练兵比武
细化企业“一厂一策”实施方案，确保同一区域、同一行业、同等绩效水平的企业减排措施相对一致，推动行业治理水平整体提升，促进经济高质量发展。（5）部门联动，社会参与各部门各司职责，密切配合，统一响应。
年度第一批重污染天气重点行业绩效评级企业名单的公示根据生态环境部《重污染天气重点行业应急减排措施制定技术指南（2020年修订版）》及补充说明相关要求，自治区生态环境厅组织开展了全区重污染天气重点行业应急减排绩效分级评定工作
鼓励和支持新型储能与新能源、新一代电子信息、人工智能等领域企业组建创新联合体。对企业重大科技成果实现产业化和取得直接经济效益的项目给予绩效奖励。...建设企业综合服务中心，整合政务窗口、莞家代办、12345热线等涉企服务队伍力量，构建“服务+数字赋能”“服务+专业指导”“服务+资源超市”的企业综合服务体系。
株洲市生态环境局发布株洲市重污染天气重点行业应急减排绩效评级第一批提级企业名单公示，其中a级企业2家，b级企业3家，绩效引领型企业3家。
鼓励企业从源头控制资源消耗，提升资源利用效率，减少废弃物排放，争创环保绩效a、b级或绩效引领性企业，加快建材企业运输结构调整，鼓励短距离运输采用封闭皮带廊道、管道、新能源车辆等方式的应用。
推动汽修行业提升精细化管理水平，帮扶指导含喷烤漆工序的汽修企业开展vocs深度治理、实施绿色绩效评价、开展重污染绩效提级，全面推动重点汽修集群整体提级创绿。减少vocs 我们还能做什么？...以工业涂装企业为例，涂料调配、涂装工序、流平工序、烘干工序、喷涂设备清洗、漆渣处理等环节都排放vocs。
二、采购人的采购需求三、采购项目需落实的政府采购政策：（1）预留采购份额：本项目非专门面向中小企业或者小型、微型企业采购。...膜下水单价不超过56.71元/吨）□支持预付款，预付比例：/5、本项目对应的中小企业划分标准所属行业： 其他未列明行业6、评标方法：■最低评标价法 □综合评分法7、合同定价方式：■固定总价□固定单价□成本补偿□绩效激励
推动长流程炼钢企业减量置换改造，优化整合短流程炼钢和独立热轧产能，到2025年全省钢铁生产废钢比大于40%。...新改扩建“两高一低”项目严格落实国家产业规划、产业政策、生态环境分区管控方案、规划环评、项目环评、节能审查、产能置换、重点污染物总量控制、污染物排放区域削减、碳排放达峰目标等相关要求，一般应达到大气污染防治绩效
建立“政企联动、部门协同、分工负责”的工作推进制度，由区发展改革局牵头，各行业部门、各街道（乡镇）配合，鼓励由每个试点项目服务商设置一名专职人员，专项负责用户需求响应、沟通协调、信息报送、绩效自评等。...试点项目采取“社会征集、企业申报、区级核对、部门评价”的方式实施，由乡镇（街道）征集汇总，区住建局审核，将项目土地、电力条件和充电供需情况与相关单位核对，确定试点项目，并通过公开招标方式确定试点服务商。
推动长流程炼钢企业减量置换改造，优化整合短流程炼钢和独立热轧产能，到2025年全省钢铁生产废钢比大于40%。...加大大气污染防治资金投入，加强大气污染防治项目储备库建设，强化对符合条件的超低排放改造、环保设备更新、老旧船舶与柴油货车更新、非道路移动机械淘汰及新能源替代等的资金支持力度，完善与空气质量持续改善绩效挂钩的绿色发展奖补机制
动态更新重污染应急减排清单，实施重点行业绩效分级管理，严格差别化管控措施，细化企业“一厂一策”实施方案，鼓励先进，鞭策后进，严禁“一刀切”，推动行业治理水平整体提升。（4）协同联动，社会参与。
三、对已评级企业实施环保绩效动态调整已评级企业要加强日常环保管理，确保绩效水平不降低。生态环境厅每年组织对a、b级和绩效引领企业开展复核评估，各市（州）生态环境局组织对其他评级类企业开展复核评估。
推进计划可覆盖“三新”、“一强”单个或多个方面，须分别提出绩效目标，投资总额需超过2000万元。（二）遴选推荐企业。...两部门将根据各省份（含兵团，下同）规模以上工业中小企业数量、“小巨人”企业数量，结合各省份专精特新中小企业培育绩效情况，并综合考虑区域发展基础差异，统筹分配拟支持“小巨人”企业名额。
六、为深入贯彻落实《中共中央 国务院关于全面实施预算绩效管理的意见》，切实提高财政资金使用效益，请你单位有关部门在组织预算执行中对照绩效目标（附件3）做好绩效监控，确保年度绩效目标如期实现。
加强应急能力建设，推进企业应急基干分队规范化运转，推动应急基干队伍纳入重庆市级应急救援队伍体系。...推进全业务核心班组建设，开展核心班组星级员工评选，强化评价结果在员工绩效、成长晋升等方面的应用。开展安全素质能力提升行动，建立“严入、强训、必考”机制，对违章较多人员、新入职人员开展靶向培训。
六、为深入贯彻落实《中共中央 国务院关于全面实施预算绩效管理的意见》，切实提高财政资金使用效益，请你单位有关部门在组织预算执行中对照绩效目标（附件3）做好绩效监控，确保年度绩效目标如期实现。
