严格履行“党政同责、一岗双责”,完善领导干部安全履责评估;落实全员安全责任清单,充分发挥安全生产保证体系和监督体系作用。进一步构建“个个会应急”格局。...突出抓好人身安全管控,落实“四个管住”要求,深化反违章工作“五项机制”,严格落实领导干部现场督导和专业管理到岗到位制度,提升工程建设安全精益管控水平,统筹抓好小型分散作业管控。
严格落实“三管三必须”原则,各级领导干部要带头履责,做到风险隐患心中有数。业务部门须落实“谁主管、谁负责”,实现安全工作与业务同部署、同考核。
针对频繁停电整治,组织开展“一线一策”“一台区一分析”,分级分层开展频繁停电线路整治领导干部挂点督办,实现频繁停电问题动态清零,提升居民供电薄弱区域保障能力。
针对频繁停电整治,组织开展“一线一策”“一台区一分析”,分级分层开展频繁停电线路整治领导干部挂点督办,实现频繁停电问题动态清零,提升居民供电薄弱区域保障能力。
2025年7月3日下午,北京环卫集团召开领导干部大会,宣布北京市委、市政府关于北京环卫集团主要领导任免职的决定:何亮同志任北京环境卫生工程集团有限公司党委书记、董事长,不再担任北京环境卫生工程集团有限公司总经理职务
用好领导干部“两个清单”和全员安全责任清单,分层分级开展领导干部安全述职,推行全员安全履职量化评价,对安全生产重要关键岗位履责情况进行数字画像。突出严肃追责。...压紧压实各级领导干部员工安全生产责任,是安全生产长治久安的基本要求。突出依法履责。
各级领导干部、管理人员深入一线,掌握真实情况、解决实际问题,做到讲真话、报实情。持续强化新型电网调度控制系统、新一代应急指挥系统等数字化手段应用,确保电网运行数据真实反映安全生产实际。在风险上查真。...严格落实“三管三必须”要求,印发各级领导班子成员“两个清单”1516份,累计签订部门安全生产责任书1367份、修订全员安全责任清单35320份。
完善领导干部联系民营企业家、民营企业家建言资政沟通和参与涉企政策制定等机制和渠道,从全省范围内抽取不少于1000家民营企业进行走访,全面梳理涉民企政策落实过程中的困难问题及意见建议,推动调整废止一批、优化完善一批
市、县两级领导干部要常态化联系重点企业,深化政企常态化沟通交流,了解企业所急所需所盼,帮助企业解决经营发展实际问题。发挥营商环境特邀监督员作用,对政策落实进行全流程体验式监督。...(市发展改革委、市重点项目和营商环境服务中心牵头负责)三、保障措施(一)强化组织领导,完善统筹协调机制。
为公司党员干部“量身定制”专题党课,支撑八项规定精神学习教育、党纪学习教育、党史学习教育等专题党课开发工作,推动“领导干部上讲台”工作扎实落地。“两驱”涵盖了党建素养与管理素养。...国网冀北电力党校(以下简称党校)主动支撑国网冀北公司(以下简称公司)党委党建部,面向公司领导人员和基层党支部书记开发《深入贯彻中央八项规定精神以作风建设新成效开创公司“两个标杆”建设新局面》专题党课,引导广大党员干部深入学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和中央八项规定及其实施细则精神
无废城市”主题特色精品课程,纳入面向领导干部、学术机构、企业等不同群体的学习班课程体系,组织召开“无废城市”建设培训。...(三)强化监督考核市“无废城市”建设工作专班办公室要抓好统筹协调,加强督促检查,分年度对市级各部门、各县(市、区)政府工作进展情况进行考核,对任务完成情况进行评估,考核评估结果作为对领导班子和领导干部综合考核评价
分级分类开展领导干部培训,在干部教育培训中开设“大数据、数字经济”培训内容,有计划开设相关专题教学,提升领导干部数字素养。大力实施百千万人才引进计划。
各级单位要扛牢主责,领导干部要以上率下,专业部门要严抓严管。要提升电网供电保障能力。建好度夏重点工程,强化全网资源统筹,加强县域和农村地区保供。要全力推动电源增发稳供。
6月24日,山水集团召开领导干部大会,宣布集团有关领导职务任免。
以上率下,压实各级安全生产责任国网黑龙江电力严格按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”和“三管三必须”的原则,修订《领导干部安全生产履责评估管理办法》,将安全履责评估由地市供电公司主要负责人向县级供电公司四级正副职领导干部延伸
领导带头促学,发挥了领导干部的示范引领作用,形成了良好的学习风气;交流研讨互学,促进了党员之间的思想碰撞,拓宽了学习的深度与广度;党课课堂导学,以专业、系统的讲解,帮助党员更好地理解理论精髓;多方联动广学
集团公司综合部、人力资源部相关人员,公司领导班子成员,本部各部门、中心负责人及以上领导干部现场参会,各成员单位领导班子人员在分会场视频参会。...6月17日,新华发电召开干部大会,宣布集团党组关于公司领导班子调整的有关决定。集团公司董事、党组副书记刘建平出席会议并讲话,新华发电党委书记、董事长张焰主持会议。
按照《昔阳县机关事业单位领导班子及科级领导干部综合分析研判办法》,对全县450余名科级领导干部进行分析研判,综合考量学历、履历、能力、执行力,结合年度考核结果,调整不适宜担任现职10余人。
各级政府要安排领导干部挂钩联系企业,将专精特新企业作为重点。工商联系统开展的民营企业评议政府职能部门工作,应邀请辖区内专精特新企业参与。...省工业和信息化厅要把挖掘培育专精特新企业作为重要任务,建立由厅级领导负责,直插企业上门服务的包保机制;建立季度调度机制,按季度调度推进各州(市)工作,当好州(市)的智囊、参谋、推手和帮手,与州(市)同频共振
各级单位要扛牢主责,领导干部要以上率下,专业部门要严抓严管。要提升电网供电保障能力。建好度夏重点工程,强化全网资源统筹,加强县域和农村地区保供。要全力推动电源增发稳供。
专题会上,刘明胜强调,各级领导干部要深入学习贯彻习近平生态文明思想,牢固树立和践行“绿水青山就是金山银山”理念,把“十个坚持”作为解决问题的重要法宝,作为抓好生态环境保护工作的根本遵循。
6月10日上午,围场满族蒙古族自治县供电公司“电力爱心超市”安全生产月走进丰富沟村委会,讲解夏季安全用电常识,为乡村领导干部和当地群众上了一堂生动的安全知识课。...活动中,驻村工作队队员用简单易懂的语言,通过ppt讲解用电安全知识,让现场党员干部在紧张的工作中放松一下心情接受安全用电知识教育。
要狠抓现场安全,领导干部靠前指挥,眼睛向下抓现场,坚决杜绝超负荷作业和抢工期。要抓实预案管理,守稳电网三道防线,完善大风、雷击等极端天气应急机制,做好电网防汛抗旱等工作。...活动以视频会议形式开展,公司领导班子成员、高级管理人员、总部各部门负责人在主会场参加活动,各分子公司在视频分会场参加
持续开展开发区领导干部能力提升培训,组织开发区领导干部外出考察学习,提升开发区领导干部在宏观经济、规划运营、招商引资、项目建设等方面能力水平,建设勇于创新、作风过硬、精于业务、善于管理的高素质队伍,为开发区高质量发展提供人才支撑
督促相关职能部门压实业务监管职责,推动完善制度机制,制修订《关于严禁领导干部违规干预和插手重大事项的通知》《所属企业管理人员任前备案管理办法》等制度办法。三是强化信访举报和问题线索管理。...严格执行干部选拔任用程序,研究制定《领导人员政治素质考察办法》《领导人员选拔任用工作纪实办法》,把政治标准摆在首位,防止干部“带病提拔”“带病上岗”。