我们要象国网江苏省电力有限公司工会那样，继续贯彻服务职工、贴近职工的工作宗旨，加强职工文化建设，丰富职工精神生活，在文化领域的深耕细作，同时，不断凝聚奋进力量，鼓励更多职工积极参与文化品牌建设，成为职工文化领域深耕细作的生动注脚，为构建和谐企业
交易标的是国家认定的高新技术企业，省级创新型中小企业，成都市新经济示范双百企业，成都市模范劳动关系和谐企业，已通过iso9001，iso45001，及iso14001体系认证。
着力建设和谐企业，推进“电力爱心超市”等公益项目在新疆落地，持续打造“阳光一家亲”品牌，完成第三届“疆电楷模”评选，年内建成27个职工共享驿站。...扎实推进国企改革深化提升行动，确保年内完成70%以上主体任务，争创对标世界一流企业价值创造行动标杆。
要夯实党建赋能之基，加强发展工作组织保障，强化纪律作风建设，持续构建和谐企业。...要巩固安全生产根基，抓好能源保供管理，加强生态环保治理，实现企业常态化本质安全。二要锚定目标，全力推进低碳发展。要加快推进源头降碳，持续推进降碳扩绿，积极布局战新产业，培育形成更多新质生产力。
公司多次被评为开发区明星企业，名列开发区百强企业；多次受到天津市的表彰，获“文明单位”、“和谐企业”等殊荣。...1998年底公司获得iso9002国际认证，成为国内首家通过iso9002质量体系认证的电力企业。
的工作主线，着力构建和谐企业，坚持把职工利益放在第一位，用务实解忧的作风推进淮北发电公司“家”文化建设。...，“还有新建的移动厕所，到户外干活再无后顾之忧，还是咱们‘娘家人’想得周到...”这是大唐淮北发电公司为一线职工办实事、用实际行动让职工感受到企业温暖的一个缩影。
持续开展送温暖活动，做好重大节日走访、节假日慰问、“夏送清凉”等慰问活动，营造了温暖和谐企业氛围，广大职工群众获得感满意度归属感进一步提升。...近年来，该公司工会充分发挥维护、参与、建设、教育四项基本职能，坚持全心全意依靠职工办企业，团结广大职工大力践行“社会主义是干出来的”伟大号召，引导广大职工投身企业安全生产、能源保供、转型发展等重点工作，
”“诸暨市文明单位”、“诸暨市劳动关系和谐企业”“诸暨市生态环境产业协会第一届理事会理事单位”等称号。...浙江诸暨八方热电有限责任公司--浙江诸暨八方热电有限责任公司垃圾焚烧技改项目浙江诸暨八方热电有限责任公司（以下简称“公司”）是新加坡上市企业浙能锦江环境控股有限公司旗下企业，是以诸暨市生活垃圾焚烧发电和承担全市供热为任务的发电企业
这是我的强劲实力全国文明单位全国厂务公开民主管理先进单位全国模范职工之家全国模范劳动关系和谐企业全国“安康杯”竞赛优胜企业全球新能源企业500强中国能源企业（集团）500强全球清洁能源领域十大领先技术蓝天奖中国风电整机制造企业突出贡献奖中国风能行业建设杰出贡献企业中国电力质量工程奖中国风能产业
完成各项改革任务，推进科技自立自强，推动企业数字化转型。六要高标站位、笃学力行，全面加强党的建设。深入推进主题教育，提升党建工作质量，加强人才队伍建设，深化全面从严治党，构建文明和谐企业。
公司连续四届蝉联“福建省文明单位”，先后荣获全国电力安全生产标准化一级企业、全国企业文化建设优秀单位、中国美丽电厂、福建省经济社会突出贡献企业、福建省劳动关系和谐企业、集团公司先进基层党组织、集团公司科技创新先进集体等多项荣誉
先后荣获广东省文明和谐企业，华电集团五星级发电企业、文明单位标兵等荣誉。根据公司发展需要，现面向华电系统内外公开招聘8人，有关事项公告如下：一、招聘原则1.坚持公开、公平、公正、择优的原则。
近年来，公司荣获“2017年度江苏省青年安全生产示范岗”、“镇江市绿色工厂”、句容市“2019年度安全生产工作先进单位”“镇江市示范劳动关系和谐企业”、“2020年度省级节水型企业”等荣誉。
组织宣传培训，通过组织线上讲解与线下培训，教育引导广大职工增强网络安全防范意识，提升网络安全防护能力，营造健康文明的网络环境，共筑网络安全防线，共建文明和谐企业。网络安全任重而道远。
：连年经济指标保持强势增长，创造三类海上风区3900小时世界纪录，认定为“国家企业技术中心”，“连中三元”领跑海上时代，国内首台深远海浮式风电装备“扶摇号”即将示范应用，获得“国家知识产权优势企业”“全国模范劳动关系和谐企业
服务社会 做暖心事该公司志愿者队伍以服务社会为导向，定期组织志愿者利用周末休息日开展美化家园、生产区电瓶车充电口扩容、图书室清洁、交通协助等志愿服务活动，引导青年员工在构建和谐企业、履行社会责任中实现自我锤炼
伴随着奋斗，我们也收获了诸多荣誉：“高新技术企业”、“省工程研究中心”、“省优秀劳动关系和谐企业”、“苏州市信用管理示范企业”、“最佳雇主”......每一份荣誉的背后，都离不开每一位固德威人的努力和付出
、推动和谐企业、平安企业、幸福企业建设的目的。...，关注困难职工和弱势职工，关注职工中的特殊情况，结合生产和工作实际开展职工心理健康教育和科学引导，同时注重形式和内容的创新，着眼于促进职工的全面发展，确保职工的心理安全和健康处于较好状态，从而达到提升企业管理水平
为积极践行“我为群众办实事”主题实践活动，加强和谐企业、幸福企业、平安企业建设，3月3日下午，国能常州发电有限公司开展女职工“2022勇毅前行”主题活动，庆祝第112个国际“三八”妇女节。
，坚定以“建设成为集团公司综合能源应用示范基地”的目标，在做好常态化疫情防控的同时，打好党建质量提升战、安全环保巩固战、经营效益翻身战、转型发展提速战、科技创新升级战、管理短板补齐战、推进三能攻坚战、和谐企业共建战等八大战役
着力强化科技自立自强，推进关键核心技术再突破、自主创新能力再提升、数字化转型再升级，勇做原创技术策源地和现代产业链链长；着力强化党建巩固提升，持之以恒加强政治建设、激励担当作为、夯实基层基础、正风肃纪反腐、建设和谐企业
着力强化科技自立自强，推进关键核心技术再突破、自主创新能力再提升、数字化转型再升级，勇做原创技术策源地和现代产业链链长；着力强化党建巩固提升，持之以恒加强政治建设、激励担当作为、夯实基层基础、正风肃纪反腐、建设和谐企业
，促进企业和谐高速发展。...这是固德威继荣获“大苏州最佳雇主”、“苏州市劳动关系和谐企业”、“高新区劳动关系和谐先进企业”、“模范职工小家”称号后，在劳动关系方面获得的又一省级殊荣，具有十分重要的意义。
三能”全面推进、利润完成指标、二期取得核准、光伏做优做大四大突破；做好党建质量的提升战、安全环保的巩固战、经营效益的翻身战、转型发展的提速战、科技创新的升级战、管理短板的歼灭战、推进“三能”的攻坚战、和谐企业的共建战八方面工作
与此同时，亨通全面导入“诚信为本、奋斗为本、贡献为本、共赢为本”的核心价值，全力打造企业和员工“四个共同体”（责任共同体、利益共同体、命运共同体、事业共同体），以党建带工建，以文化聚人心，先后获评全国模范劳动关系和谐企业
