最近，国网江苏省电力公司召开五届四次职工代表大会，公司总经理兼党委副书记单业才提出要扎实开展“苏电特色国网品牌年”活动，统筹新闻宣传资源，实现高端传播新突破;试点建设利益相关方感知和评价体系，服务企业决策管理;优化舆情管理协作联动机制，主动引导沟通，强化公共关系管理。读罢这则消息，笔者不禁生出许多感慨来。
“努力超越，追求卓越”，这是国家电网公司企业精神。在江苏电力看来，国网品牌是个坐标，2013年，江苏全社会用电量跃居全国第一，公司丰富和深化以“三型两化”为特征的现代企业内涵，开展卓越运营评价工作，同业对标全面领先，各项工作成绩优异，他们找到了前进的方向;国网品牌是座丰碑，他们坚持“国际视野、创新思维、数据治理、智能互动”，以现代化管理思想为指引，运用现代化技术手段，建设现代化员工队伍，推动社会现代化，他们不断汲取前行的力量;国网品牌是个文化领地，他们紧紧围绕创建“两个一流”目标，通过构建涵盖安全、质量、服务、廉洁等内容的企业生态系统，建设了一个动态适应经济社会发展要求、高度体现“国网精神”和“国网力量”、具有鲜明国网特色的现代企业，不断繁衍着美好未来。
苏电特色国网品牌激励江苏电力前行。他们将构建廉政风险防控机制，加强“一岗双责”落实情况的检查监督，促进廉洁苏电战略实施;他们将开展“两个一流”建设先进典型宣传，努力形成“家家有榜样、行行出标兵”的浓厚氛围;他们将开展企业文化建设考核评价;他们将开展动态评估，深入推进企业文化示范点创建，形成一批具有示范效应和推广价值的企业文化建设有效做法;他们将深化“三型”党组织建设，扎实开展群众路线教育实践活动，努力把党的政治优势、组织优势和群众工作优势转化为公司的发展优势;他们将开展电网企业法律风险防范百场宣讲活动，深入完成公司“六五普法依法治企”目标;他们将构建职工服务保障体系，进一步丰富员工特色关爱机制，促进企业凝聚力提升。
今天，江苏电力重点融入“责任、数字、智慧、和谐、品质”五个要素，以“品质”凝聚力量，进一步丰富现代企业内涵，推进文化落地、文化铸魂，努力促进国网精神的意识形态与国际一流接轨。我们有理由相信，“努力超越、追求卓越”的国肉企业精神，一定会在苏电特色国网品牌战略的构架下，得到进一步的认知、传承、融合、丰富和发展。
