1月8日，从国家电网公司两会上传来好消息，浙江杭州临安市供电局客户服务中心营销业扩用检专职李宁荣获“国家电网公司劳动模范”荣誉称号，成为全省获得此殊荣的两人之一。
李宁是临安市供电局一名普通员工，他进入供电企业刚刚进入第十一个年头，从线路检修到表计安装再到现在的业扩用检，他一步一个脚印走过来，留下的是近3万字的文字材料，带动了一批人一同向着数字化工作模式迈进。
李宁是个“懒人”，在日常工作中，他经常会想一些办法，让工作变得更加简单。他牵头完成了“客户信息管理系统的研发”“缩短客户电费增值税专用发票换领时间”等QC课题，有效缩短了客户等候时间，两次在全国QC成果发布赛中荣获二等奖。此外还创造性地提出“同业对标管控卡、管控口诀”、“三色”供用电合同示范文本，获得了杭州市电力局“金点子”称号，并在杭州14个单位得到推广。
李宁是本“百科全书”，在扎实掌握业务知识的基础上，积极和身边同事分享。他组织实施的“大营销”分级培训体系，将工作经验编制形成3万余字的培训教材，采取 “隐性”“长效”培训模式，为基层开展培训50余次，合计400余课时、千余人次。同时，还作为浙江省电力公司培训中心的外聘教师，为全省营销人员开展培训工作，合计50余课时、近200人次。
2012年5月，“李宁”劳动模范工作室成立，并下设5个专业示范工作室，形成团队效应。团队以提升业务人员工作技能为着力点，以供电服务队为平台，不断规范营销服务管理，积极开展爱心服务，充分发挥劳模工作室的“聚集效应”“扩散效应”和“品牌效应”。
不懈的努力换来的是累累硕果。2012年李宁获得浙江省电力公司劳动模范、“十佳服务之星”荣誉称号;2011年获国家电网公司供电服务技能竞赛团体二等奖、个人第十二名，浙江省电力公司供电服务技能竞赛团体一等奖、个人成绩第三名;2010年，获浙江省电力公司首届用电检查人员专项技术比武团体二等奖、个人成绩第四名。
