为全面贯彻落实东北电网公司转变运营模式、持续推动科学发展上水平的新形势新任务，丰满培训中心以“十二五”发展规划实施为主线，以充分发挥国家电网公司高技能人才水电培训基地和东北电力技师学院优势作用为重点，通过建设“六个基地”深入拓展服务领域和提升服务能力，着力打造全国一流电力培训基地，并全力助推公司运营模式的转变。
2010年，在公司“大东北”区域发展战略和“智能电网、现代公司、和谐企业”发展愿景目标指引下，丰满培训中心科学制定了“十二五”发展规划并经公司党组批准，确定了以“立足东北电网公司、服务大东北区域、面向全国水电企业、开拓国际水电培训项目，建设全国一流电力培训中心”的发展新思路，同时通过创造性地工作使培训中心升级为国家电网公司高技能人才水电培训基地，东北电力技师学院办学规模和品牌影响力不断扩大，与国网新源公司、蒙东电力公司签订了长期培训合作协议，在国际合作方面与赤道几内亚的吉布洛水电厂签订了为期一年培养50名技术技能人员的协议，科技项目获得吉林省科技进步二等奖一项、全国电力职工技术成果二等奖一项，另外全面完成了公司下达的各项教学、培训、技能鉴定、技能竞赛等工作任务。
随着东北电网公司运营模式的转变，丰满培训中心也进入发展建设的新阶段。2011年，丰满培训中心将以落实“十二五“发展规划为主线，在精心做好各项培训、鉴定、学员管理和服务保障工作及承办好公司第二届职工运动会的同时，进一步发挥国家电网公司高技能人才水电培训基地的作用，把培训服务拓展延伸到国家电网公司的水电企业，在国网公司系统开始培树新的培训品牌；全面落实公司关于《加快培养超高压技能人才实施意见》，充分发挥技师学院作用，办好技师学院智能电网知识强化培训班，为后续培训积累经验，为公司运营模式转变下新体制模式改革助力；认真履行与国网新源公司等签订的合作协议，竭诚服务，办出特色，打造国内第一培训品牌；全力争创和建设好“六个基地”即全国高技能人才培养示范基地、国家电网公司高技能人才水电培训基地、公司生产技术技能人才培训基地、东北区域电力技师培养基地、公司职业技能鉴定基地、公司综合服务基地的同时，争取早日跨入全国一流电力培训中心行列。
