今年以来，全南供电公司高度重视企业文化建设，特别是通过多种途径，不断完善企业文化功能，成效明显。
一是结合企业实际，制订了《企业文化建设规划》，并《规划》要求，制订了年度计划，分步骤进行了实施
二是开展了企业文化进班子、进基层、进岗位、进家庭的“四进”活动，扩大了企业文化建设在全局的覆盖面。
三是因地制宜，积极开展丰富多彩的企业文化建设活动。通过举办职工文艺晚会、开展安全征文比赛、演讲比赛等活动，推动了企业文化建设工作的深入开展。
四是深入推进企业理念视别系统在全公司的应用。严格按照国网公司关于企业理念视别系统的相关规定，在公司机关和基层制作运用企业标识近100处，悬挂永久性企业文化理念宣传牌7块，在全公司营造了浓厚的企业文化氛围。
五是逐步完善企业文化设施。建成健身房和荣誉室各一处，给员工创造了一个良好的生活环境。
通过以上工作的开展，全南供电公司企业品牌逐步树立，企业形象逐步深入人心，有力促进了企业了和谐健康发展。
