班组严格执行电力系统“两票三制”，全员知风险会防范，2023年班组共发现设备隐患缺陷3442条、累计办理工作票800余张、执行操作票600余张，合格率100%。...在管理方面，集控二值积极开展“安全、干净班组竞赛”、“安全班组标准化建设”活动。
为进一步加强对《国家电网有限公司关于进一步规范和明确反违章工作有关事项的通知》的宣贯学习，最近，盐城供电公司变电检修中心在公司政治生活馆，专题组织召开了以“提升反违章能力，规范工作票填写”为主题的安全教育培训活动
为了竞赛的顺利开展，智慧能源创新学院在竞赛筹备阶段就与河北公司、衡水培训基地竞赛负责同志对竞赛项目进行细化、打磨；竞赛开展前夕，学院充分发挥竞赛协办单位作用的同时，落实集团公司安环部的各项要求，召集命题裁判进行理论试卷的封闭命题工作
政府将做好赛事保障工作，以精益求精的工作作风，传递“盐城温度”，为各位选手搭建好施展才华的舞台。...本次竞赛以“陆海共鸣，御风筑梦”为主题，为期三天，包括理论考试、电气仿真操作考试和风机维检考试三个方面内容。
安全应急大赛分为论述、实操两个环节，“安康杯”知识竞赛分为个人必答环节、两轮抢答环节、集体共答环节、快速反应题环节、风险题环节及现场实操环节等七个环节，竞赛内容涵盖工作票和操作票管理规定、电力安全工作规程
对《工作票管理规定》《安规》等进行学习并现场提问，引导班组员工严格执行“两票三制”，做好风险排查、隐患整治等工作。...、小指标竞赛等各项工作，争做生产一线上的“运行精兵”。
该集团把抓党建、做业务、强队伍贯通起来，组织外协单位和人员“双准入”技能测试竞赛，举办工作票填写实操培训，开展安全责任清单考试，强化“线上线下”相融机制，自主开发安全学习考试手机app，同时自主研发的“
工作二十余载以来，史智岗一直初心如磐，默默地奉献着青春和汗水，培养了一批又一批年轻人。...针对“两票”问题，他坚持操作票动态检查，及时纠正运行人员不规范的电气操作，对每一步操作进行详细解析：为什么这样操作？怎么样正确操作？为什么不能那样操作？......
设备部针对疫情期间人员驻厂的有利时机，组织部门人员集中培训节能、安全、生产费用管理、点检定修、6s管理等知识，专业班组针对二十五项反措、技术方案、设备异常分析、检修作业指导书、设备结构及检修基础知识、默画系统图、工作票填写等进行理论和现场教学
100%合格共办理工作票233份，共办理操作票256张，合格率均为100%。全员持证高压电工证持证人数15人，安全员证持证人数4人，浙江省调度证持证人数4人。...江山电站定期开展安全活动、两票培训与技能培训，并通过线上答题竞赛及月度考试检验培训成效，着力提升人员安全意识及实操能力，在2021年取得了扎实的成果。
“工匠精神”的最好诠释检修工期紧、任务重、交叉作业多，操作票、工作票办理和安全措施执行较为集中，如何缩短办票时间，全力保障机组检修顺利开展是一个大挑战。
同时严格工作票管理，遵守工作票全流程的管理规定，履行工作许可人安全职责，严格审核工作票安措，确保设备安全和检修人员作业安全，强化检修设备质量验收把关，规范检修交代要。
在做好相关赛事筹备工作的同时，该公司扎实做好组织保障工作，制定职工培训计划，结合安全生产月，组织公司全体员工、外委单位人员及工作票“三种人”开展了2021年安全生产法律法规制度标准、安全作业规程规范等的学习培训
准确把握煤炭市场趋势，积极谋划迎峰度夏煤炭储备保障工作，切实提高煤炭控价水平，确保现货交易期间机组“口粮”充足。...运行开展小指标竞赛，加强典型工况分析，精心操作调整，确保参数“压红线”运行；开展事故预想，确保运行巡视监盘“三个第一时间”。
电力企业一是要健全安全生产各项规章制度，结合现场实际不断完善“两票”标准票库，确保作业人员有章可循。...电力企业一是要创新利用安全大讲堂、制度宣讲、安全竞赛等方式，针对性开展风险辨识、发现问题、解决问题的现场安全管理人员素质提升培训。
举办心肺复苏触电急救竞赛，提高员工应急急救处置能力。该公司紧密结合实际，修订安全生产奖惩实施细则，加大对各专业设备运行安全目标、工作票办理、反违章等方面的奖惩力度，安全奖惩体系持续完善。
2019年，公司召开会议专门研究部署竞赛活动有关事宜;组织全员参加年度安全规程考试;严把工作票三种人资格审查关，对本部门、班组的三种人进行业务技能和安全知识培训;开展“安全生产月”活动，开展双重预防机制专题宣传和教育培训
下阶段，国网象山县供电公司将继续开展各专业技能实操竞赛，优中选优加强竞赛人才储备，将“人人过关”考核成效真正落到实处。...在理论考核全员过关的基础上，变电运维一线员工分为9支队伍走进在实操现场进行技能大比拼，主要内容包括受令、填写及审核操作票、危险点预控、模拟预演、核对设备命名、工器具检查、操作执行、操作汇报、签销操作票、
举办心肺复苏触电急救竞赛，提高员工应急急救处置能力。修订公司安全生产奖惩实施细则，加大对各专业设备运行安全目标、工作票办理、反违章等方面的奖惩力度，安全奖惩体系持续完善。突出抓好设备隐患排查治理。
举办心肺复苏触电急救竞赛，提高员工应急急救处置能力。修订公司安全生产奖惩实施细则，加大对各专业设备运行安全目标、工作票办理、反违章等方面的奖惩力度，安全奖惩体系持续完善。
举办公司心肺复苏触电急救竞赛，提高员工应急急救处置能力。修订公司安全生产奖惩实施细则，加大对各专业设备运行安全目标、工作票办理、反违章等方面的奖惩力度，安全奖惩体系持续完善。突出抓好设备隐患排查治理。
黄健洪说，“两次竞赛下来，顺德站给我的最大感受就是‘实’和执行力。”...“我们每次操作前，都有一个两分钟的思考时间，就是在完成操作票三审的前提下，利用两分钟时间对电气操作五个环节进行风险的再辨识、评估，可以检查是否存在误操作，同时再次熟悉和回顾整个过程。
各位准备工程师从作业申请流程办理、工作步骤工序编写、作业风险分析识别与措施编制、隔离指令编制、工作票种类选择、工器具清单准备、图纸准备与颜色标识、作业信息单编制、程序与质量计划准备等环节和内容的准备进行了竞赛
6月23日下午4点国电投西宁项目部经理陈山中宣布竞赛正式开始，此次竞赛共分为三轮必答题、抢答题、风险题、观众抢答题等环节，其中安健环风险辨识竞赛分以看图、看视频找违章的方式将工作票及现场违章照片作为竞赛试题
此次竞赛题目涉及安规、安全生产法、电力设备典型消防规程、职业病防治、中国国电集团公司发电企业工作票管理制度等内容。...竞赛还穿插了安全生产标准化相关内容的观众互动答题活动，促进了全体员工学安全、懂安全的积极性和主动性，在公司上下范围内营造浓厚的安全生产氛围。
