立足运城发电公司管理权移交陕煤的新起点，为进一步提升公司的党建工作水平，4月1日，运城发电公司党委于办公楼412会议室召开党支部书记座谈会，集思广益，探讨新形势对党建工作提出的新要求，分析党支部工作优势劣势，交流今后一段时期党建工作的思路措施。公司董事长，总经理、党委副书记，党委副书记、纪委书记、工会主席，党支部书记、相关党务工作人员参加会议，会议由党群工作部主持。
会议认为，越是形势复杂严峻越要加强党的建设求突破，越是艰难险阻越要强化党建引领促提升，使党建引领成为撬动企业创新发展的有效支点、成为推动企业高质量发展实现战略目标的强大力量。
会上提出，公司目前党建工作优势突出，包括党员队伍结构合理，起到了很好的传帮带作用；公司支委班子普遍年轻化，工作干劲足、想法多；党员职工占比50%，在各个关键岗位发挥中流砥柱的作用。同时，会议也看到公司目前也存在一些不足，包括支部党建与业务工作融合不够，党务人才缺乏等情况。
会议强调，公司党员干部，尤其是各专兼职党务工作者要充分认识企业管理权移交后的新形势新要求，一是要做好规定动作，强基础；二是要做精自选动作，深印象；三是要做亮创新动作，提形象；四是要做优宣传推广，树品牌。扎实落实好2022年“党建融合深化年”任务目标，为党的二十大胜利召开交出优异答卷。
