10月24日，河南济源供电公司组织人员走进220千伏勋城输变电工程施工现场，就党员作用发挥情况开展调研，要求持续加大监督检查力度，细化完善评价措施，推动“党建+”工程深入开展，服务公司和电网高质量发展。
济源供电公司以抓党建、促发展为主线，细化措施、加强评价，强力推进“党建+”工程，为企业高质量发展注入源源动力，不断推动各项工作取得新成效。
该公司细化完善党建评价机制，把“党建+”工程开展、党建融入中心工作和促进中心工作的做法及成效纳入重要考评内容。坚持月度考评、季度考评与年度考评相结合，对公司确定的6大类21个项“党建+”工程和理论学习、重点任务、便民服务3大“项目包”落实情况进行考评，发挥考核评价的激励导向作用。以支部为单位，定期组织开展群众评议活动，由党建部制定具体方案，作出时间安排。各党支部根据要求，紧密结合“党建+”工程实施，组织本支部职工或职工代表，对党支部、支部书记和党员干部进行满意度评价，建立问题清单，限期整改。今年以来，公司通过3次组织群众评价，提出支部和党员干部各类不足和建议23项，均得到了及时有效整改。
此外，济源供电公司围绕“党建+”项目化管理，结合支部“三会一课”记录、信息台账资料和党员示范作用发挥，利用党建政工例会，由党建部牵头，组织支部书记参与互评和综合评审，在相互借鉴的同时，指出薄弱环节，列出不足之处，纳入党建工作督办事项，加强过程指导和整改督导，为“党建+”项目化实施和创先争优工作开展提供有力保证，服务公司和电网高质量发展。（李建国）
