董秘，是上市公司中经常被误解的职位。而能源上市公司的董秘，在大众心目中经常被认为是高薪但职责不明的存在。实际上作为监管部门、上市公司、投资者之间的桥梁纽带，董秘的职责非常重要。而能源电力上市公司的董秘都是高薪吗?从《2015中国能源上市公司董秘薪酬排行榜》来看，董秘年薪绝大部分都在10万元以上，仅有两家企业董秘年薪不足10万元，可以说能源行业整体的薪酬还是偏高的。
董秘年薪哪家强?国企央企占10强
榜单显示，排名前十的能源企业，央企和国企就占了8席，包括五大发电上市公司，并且以煤炭、油气等传统能源企业为主。其中煤炭行业包揽了前三名，兖州煤业董秘张宝才以年薪207.42万元高居榜首。
资料显示，自担任董秘以来，张宝才参与了兖州煤业5次股票发行方案的设计及实施工作，统筹策划兖州煤业11次战略性资产收购、4次资本性投资和两次股权运作，令兖州煤业成为香港市场资本运作最多的H股之一。积极参与公司的规范治理、资本运作、信息披露和投资者关系维护工作，提升了公司价值和品牌形象。兖州煤业连年入选上市公司百强、投资者关系百强等。他本人先后被评为“十佳董秘”、“百佳董秘”，获得最具社会责任感等奖项。
煤炭企业董秘前三名的高年薪和煤炭企业在市场上的利润跳水、一片哀鸿相比，形成了鲜明的对比。一方面，这和几家企业的实力强悍有直接关系。兖州煤业去年净利润22.84亿元，同比增79.68%;中国神华2014年净利润366亿元，虽然下降近两成，但在行业不景气的情况下表现已经非常优异。
行业区别不明显 薪酬高低看实力
在前20名上市公司中，煤炭、石油、电力等行业占据了绝大部分，而环保、风能、充电桩等新兴行业董秘的薪酬则并不高。泰胜风能的董秘邹涛薪酬为41.4万元，排名第52名。
而奥特迅这家经营电源技术、充电桩等产品的企业，其董秘廖晓东的薪酬排在倒数第3名，仅为10.4万元。另一方面，一些煤炭地方国企，如山西焦化、百花村，董秘薪酬排名也在倒数10位之列，这说明传统能源的年薪也是要看实力的，另一方面可以看出煤炭企业作为传统能源企业转身速度较慢、经营效率不高，市场表现的确欠佳，拖累了这些董秘的薪酬水平。
以下是排名总表(图表请横屏观看)：
数据来源：投资时报，Wind资讯
