12月18日，检修分公司民主生活会意见征求完毕，共征集涵盖电网建设、自主创新、科学发展等民主意见102条，充分发挥了民主管理的协调功能、法制化功能和凝聚功能，营造了“人心凝聚、目标一致、自觉奉献、和谐共进”的良好局面。
充分发挥协调功能。建立总经理联络员制度，定期开展合理化建议活动，征集安全生产、经营管理、电网建设、职工利益等方面建议，做到条条有回音、件件有落实，确保建议意见反馈率100%、落实率100%、满意率100%，有效协调企业内部的利益矛盾关系。
充分发挥法制化功能。工会全面落实“全依”方针，依法保障了公司全体职工医疗保险统一在省会投保、落聘人员待遇不降低、划转职工的集体劳动合同顺利协商等利益，维护了职工短期效益和长期利益不受损失，真正搭建起了企业和职工之间的慧心桥梁。
充分发挥凝聚功能。该公司工会丰富活动载体，开展安全知识竞赛、职工书画摄影作品展、职工登山比赛、“走、树、听”调研、劳模标兵疗养、首届篮球比赛等活动，培育职工健康、向上、文明的生活情趣同时，迅速弥合了组建单位之间的固有隔阂，拉近了领导与职工的距离。
下一步，检修分公司将继续加强民主管理体系建设，为职工办实事、办好事，进一步强化和谐企业建设，不断巩固“大检修”体系建设成果，坚持“两个一流”，深化“两个转变”，努力建设“一强三优”现代公司。
