为推动学习型党支部建设活动的效果进一步增强，近期，呼伦贝尔电力试验研究所组织开展了“六个一”活动，并以此为抓手促进学习型党支部建设活动系统长久地开展下去。
一是要求党员干部每天自学一小时。学习内容包括政治理论、岗位技能业务知识、综合管理知识等。目的是促使广大的党员通过自学养成学习的主动性、自觉性，使学习成为一种习惯、一种生活方式，树立终身学习的理念。
二是要求党员职工要在本部门开展登台讲课活动。目的是促进专业岗位的党员学技术、学本领、做骨干。通过将个人的专业知识和实践经验进行总结和陈述，与职工群众共同分享和交流，提升党员的吸引力、感染力和学习力。
三是每月组织全体党员干部开展一次集中学习交流活动，结合支部党员“三会一课”的安排，及时贯彻党的方针政策及国网公司大力发展清洁能源，深化“两个转变”的战略部署，并在学习蒙东电力有限公司、呼伦贝尔供电公司重要会议、重要规章制度的同时，组织党员对个人一段时期学习成果收获进行总结，交流学习心得体会。
四是党政领导要带头学习，为党员干部上廉政党课，为党员职工参加上级组织的各种讲座、报告、培训创造条件或结合单位实际开展相关辅导讲座和培训工作。组织党员个广大员工学习国家电网公司基本价值理念体系、先进人物事迹，引导广大党员自觉践行员工行为规范，不断提高综合素质。
五是至少要举行一次主题教育活动，采取举办主题征文竞赛、知识竞赛、爱国主义教育等活动丰富学习形式，引导广大党员参与其中，丰富创建活动形式和内容。
六是要求全所领导干部经常深入一线调查研究，结合生产实际，有针对性地撰写理论文章或调研报告，有效推进理论成果向实践成果转化。要求广大党员要结合创新争优活动中推出的模范人物先进事迹写出一篇心得体会。
通过活动的开展，党支部积极引导广大党员在工作实践中开阔工作思路，形成学以致用、用以促学、学用相长的良性循环，电研所全体党员正在逐渐树立良好的学习理念，养成良好的学习习惯，成长为优秀的专业技术人才。
