从本月开始，南方电网公司将围绕中长期发展战略宣贯主题，开展五省区巡回宣贯等活动。记者从公司战略策划部了解到，公司日前出台的《中长期发展战略宣贯工作总体方案》要求通过多种形式对全体员工进行中长期发展战略的宣贯和培训，以凝聚共识，推动战略落实。
《方案》指出，战略宣贯是今年当务之急、重中之重的工作，各单位要统一认识、加强领导、扎实开展、有效考评、注重实效。公司已成立战略宣贯工作小组，由公司副总经理肖鹏任组长，总部各相关职能部门、分子公司要相应成立战略宣贯机构，加强战略宣贯组织领导。目前公司已经举办了第二届管理论坛，编制并印发了《公司中长期发展战略宣贯读本》和战略宣贯通用课件。
《方案》要求，各单位要以“执行发展战略，你准备好了吗？”为主题组织内部宣贯，主要负责同志要带头“讲一讲”，员工要“谈一谈”，举办寓教于乐、丰富多彩的战略宣贯主题活动。
据了解，公司将定期开展战略宣贯情况的检查评估，组织开展全员网络考试，检查各单位战略宣贯与学习成效。
本报记者杜远远
又讯近期，广西电网公司为宣贯《南方电网公司中长期发展战略》，确保发展战略在基层落地生根，引入平衡计分卡的管理新理念，以战略发展规划、平衡计分卡计划、年度绩效考核计划3种载体，组合搭建了战略绩效运行管理平台。该平台将南网发展战略目标细化分解，注重规划、计划、预算与战略的衔接，实现对战略实施情况进行过程监控和结果考核，成功建立了战略实施效果年度评价机制。
（陆柯妤陈力玮）
