新郑公司2011年首批新进人员培训工作开始进行

2月28日，新郑公司新进人员培训按计划开展。首先进行的是为期一周的军训，尽管天公不作美，“一二一”的口号声在寒风中更加响亮，队员们整齐的动作在漫天的雪花里显得更加英姿飒爽，他们用实际行动展示着一个新电人应有的风采。

军训结束后，新进人员将开展为期一周的理论培训，内容包括：企业文化、公司历史、行风建设、企业劳动纪律各项规定、企业其他各项规章制度、电力营销法规及有关知识、电力生产常识、安规、调规、办公自动化等。

通过此次培训，新进人员能够了解企业、尽快适应企业，最短时间完成其他角色到企业员工的转化，以全新的面貌适应公司各项管理的需要，为公司的发展输送新鲜血液。