近日,黄河运营分公司召开会议,要求各部门全力以赴,力争各项指标顺利完成,实现2008年的良好收官,同时充分做好分公司运作的各项准备,保证管控模式平稳过渡,为明年各项工作的顺利开展做好铺垫。
黄河运营分公司要求:一是认真学习科学发展观理论,紧密结合分公司发展实际,坚持以人为本,落实科学发展观,关心职工、贴近职工,掌握职工的思想动态,了解职工的实际困难;二是认真做好年末的安全生产工作,要以“两票三制”为抓手,落实各项安全措施,重视对各类事件的学习,善于吸取经验教训,提高应急能力,保证分公司安全生产局面持续稳定和年内安全生产目标顺利实现;三是进一步做好财务决算和经营管理工作,要按照黄河公司的要求,给予积极配合,保证相关部门尽早完成工作任务;四是作为集团公司、黄河公司薪酬改革的试点单位,要进一步转变观念、解放思想,职能部门要认真研究,进一步完善激励和分配机制,保证薪点制度顺利推行,调动职工学习和工作的积极性;五是加强职工的培训工作,立足实际,结合职工的岗位,分层次、分阶段制定切实可行的培训计划,杜绝闭门造车;六是认真细致做好鑫业运行部第二次上岗考试工作,要按照培训大纲的要求,对运行部的各项生产准备工作进行监督、检查,保证职工技能水平满足生产现场的需求;七是认真开展“回头看”,在做好2008年各项工作总结的同时,结合分公司运作的实际,提前筹划好2009年的工作思路,安排好下一步的重点工作。(张青银)