2021年，陕投电力运营公司党委以开展党史学习教育“学史悟思想强根铸魂 奋进新时代追赶超越”主题活动为抓手，深入贯彻新发展理念，踔厉奋发、笃行不怠，努力开创市场化改革和高质量发展新局面。全年实现营业收入2.3亿元，创收近4000万元，占比17%，系统外收入1700万元，占比7%，市场化“造血”能力开始显现；连续荣获“国资委级文明单位”及陕投集团“先进党委”“君子文化引领铁三角融合创新示范单位”“精细化管理先进单位”“新闻宣传工作先进单位”等荣誉称号，全面开启了“十四五”高质量发展新篇章。
强引领拓布局，提速发展成果丰
以党史学习教育特色活动为载体，将学党史、悟思想、办实事、开新局的要求融入日常、抓在经常，引领企业发展不断拓展业务布局取得丰硕成果。组建了吉木萨尔项目部，实现了陕投集团内近千万千瓦火电机组检修维保工作全覆盖。子公司君创科技在“秦创原”注册运营实现了“开门红”，电力科技服务崭露头角。等级检修事业部业务扩展至10余个省市。承运的延长巴拉素风电项目和省电力公司陕西旬邑风电运维项目相继并网发电，标志着电力运营正式进军新能源运维业务。与皇冠假日酒店、自然博物馆、人民大厦、金信实业等单位达成检修业务合作协议，在综合能源服务业务方面取得突破。当选为中电联中国电力技术市场协会运维检修分会副会长单位，通过国家“三标一体”认证，参与制定评审火电厂检修行业标准（导则）12项，11项国家新型实用专利获得授权，成功升级《承装（修、试）电力设施许可证》三级资质。大力开展全员业务技能培训，重奖职工技能比武获奖选手，提升高参数、大容量、各类型机组检维修技术能力；全年组织100余人参加注册安全工程师和建造师考试，52人获得风机维修工程师资格，通过电力技术监督工程师考试16人，26人获得防磨防爆检查工程师资格，现场技术支撑能力显著提升。顺利通过省级安全文化示范企业验收，为集团各发电企业能源保供筑牢坚实基础，提供持续动力。
重创新促发展，激活发展新优势
认真落实习近平总书记关于国企发展“四新”指示，从百年党史中汲取智慧和力量，不断探索新业态、新技术，以科技创新驱动发展，不断开辟发展新空间，把握未来发展主动权。与大唐电力检修公司、延长售电、陕煤长安电力、有色美鑫、西拓电气、新疆华网综合能源服务公司、西安人才交流市场人力资源公司等企业建立市场战略合作伙伴关系。研发的“负荷聚合商智能调控运营平台”和“PDCA电厂运行管理系统”被列入陕西省重点新产品目录。以青工为主的QC活动成果获全国二等奖和省电力行协一、二、三等奖。组织召开了省内流化床机组技术交流研讨，锅炉“四管”防磨防爆业务取得进展，火电机组深度调峰涉及省内20个电厂40余台机组，“新能源+电力运营”“售电+电力运营”模式成效不断显现，行业认可度持续提升，创新驱动高质量发展持续厚植企业发展新优势。
抓改革强动能，砥砺奋进开新局
陕投电力运营以党史学习教育明航向、添动力、增实力，全力推进市场化改革增强企业发展动能开创新局。班子成员围绕如何开展全面市场化改革、强化现场技术支撑能力等深入一线调研。大力推进公司市场化改革，“模拟法人”“内部银行”机制持续深化，推出《超额利润分享方案》，岗位评估、绩效考核、薪酬套改、“人岗匹配”等系列改革举措紧锣密鼓推进，打出了劳动人事、薪酬绩效、内部管控、外部拓展的改革“组合拳”。项目经理轮岗，机关、项目部人员双向交流，中层干部提前退出等措施，大大激发了干部人才队伍干事创业热情。制定了《高校毕业生职业培养实施方案》，公司领导与大学生“结对培养”，建立“新型学徒制”和“订单培养”机制，塑造良好成长环境，大大稳定了偏远项目部青年人才队伍。
以史为鉴、开创未来。2022年，是“十四五”的关键之年，也是陕投电力运营推进高质量发展的关键之年。陕投电力运营将持续巩固拓展党史学习教育成果，把忠诚拥护“两个确立”的思想认识转化为做到“两个维护”的实际行动，以匠心铸品质，以服务赢未来，在把握大势、顺应趋势、发挥优势中抓住机遇，在应对挑战、化解风险、破解难题中集聚力量，以高质量发展的优异成绩迎接党的二十大胜利召开！
