1月3日，济源供电公司人资及运检专业人员现场检查指导基层单位冬训方案、计划执行、员工培训笔记等冬训工作开展情况，进一步了解各专业培训需求，确保冬训质量和效果。
为保证冬训工作落到实处，济源供电公司结合各专业员工的实际需求，以职业道德和职业素养培训为重点，围绕安全生产、电网发展、经营管理、营销服务、改革创新等方面内容，打造特色冬季培训项目，使员工学有所得、学有所获。
在冬训中，济源供电公司以解决生产实际问题为目标，采取常规培训和岗位练兵、竞赛调考、安规培训、应急演练相结合等形势，开展现场技术和事故分析，提升员工的岗位适应能力和技能操作水平。（张娇莉）
