近一年来的施工过程中,三分局溧阳项目部党支部通过培养理念,制度完善开展活动,全面加强企业廉洁文化建设,推动了企业和谐健康发展。
为教育引导项目部领导干部及党员和“重要岗位”人员筑牢拒腐防变的思想道德防线,以品德的力量制约腐败现象的发生,项目部党支部采用网络,会议和宣传栏等形式,大力宣传“务实诚信,敬业清廉”的廉洁理念,引导广大领导干部及党员树立“淡泊名利、忠诚履职、严明纪律、刚性约束”的自律理念,以正确的权力观、科学发展观筑牢廉洁的思想道德防线。
项目部党支部通过健全党风建设责任制实施办法、重大事项报告制度、“三重一大”集体决策制度、重要事项党政会签制度,廉洁谈话制度等一系列廉洁从业制度,从项目管理制度上规范和保障项目在工程(劳务)分包、物资采购、合同管理、工程结算等重点环节的安全。
项目部还以“进班子、进部室、进岗位、进家庭、进外协队伍”活动为主线,在项目部全范围内大力开展廉洁文化建设,努力营造廉洁氛围;以开展主题教育活动为切入点,围绕项目管理中心,帮助广大党员干部特别是班子成员和“重要岗位”人员树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、利益观;以开展“优质工程、优秀干部”活动为抓手,进一步强化项目管理,培养出廉洁自律、作风优良的干部队伍,建设出精品工程;同时,积极构筑廉洁文化教育阵地,在宣传栏张贴廉洁文化规章制度、格言警句和勤政廉洁漫画等,充分发挥廉洁文化对岗位的渗透和软化功能。