8月22日，从桐柏电业局获悉，在创先争优活动中，该局不断把学习型党组织建设作为创先争优活动载体，不断探索学习方式，创新学习实践，完善学习制度，走出了一条理论与实践相结合，学习型党组织与创先争优工作互促共进的新方法，助推该局各项工作顺利开展。
该局按照争创“政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强”四强党组织要求，进一步完善党委中心组学习制度，切实提高领导班子和成员的驾驭全局、合作共事、科学发展、廉洁自律的能力，根据“政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优”四优党员标准制定党员教育长远规划，每周五下午，组织干部员工通过集体学习或自助学习等方式，不断提高大家的综合素质。
该局在今年6月下旬至7月底，在全局范围内开展了变电、农电、检修、调度、计量等8个专业的技能比武竞赛，此次竞赛历时40余天，共180人参加。通过技能比武竞赛，不仅为广大员工搭建了一个相互交流，相互学习的平台，同时，提升了员工队伍的整体素质，也锻炼了队伍，发现了人才。
通过学习、竞赛相结合的方式，不仅推动了全局干部员工思想提升，更为我局打造了一把促进科学决策、破解发展难题的金钥匙。各党支部、各部室的学习活动出蔚然成风，呈现如火如荼的新景象。
桐柏县电业局：(杨振 郝振营)
