为加快专业技术人才的培养，云南电网公司从各供电局选派优秀专业技术骨干到研究院进行集中学习，采取现场实践、“导师制”等多种培训形式，培养高层次专业技术人才。 云南电网公司积极搭建电力研究院和供电企业的合作平台，提高中高级专业技术人才的理论知识水平和实际操作能力。2007年8月至今，已分别在16个供电局选拔45人到电力研究院进行高电压、继电保护、电能计量、变电站综合自动化、电力系统分析等专业完成了两期的培养工作。目前第三期人员培养选拔工作正在进行。