“我们结合业务工作特点，把安全管理融入支部党的建设，以党建促安全，连续3个月安全质量评价指标保持优秀。”4月9日，河南济源供电公司变电运检室副主任兼党支部书记崔红梅指着今年第一季度的考核记录表告诉笔者。
今年，济源供电公司紧密围绕电网建设、电力调控、设备运维等实际，把安全生产责任制目标纳入基层党建重点，作为支部述职考核和业绩评价的关键指标。从安全教育、党员作用发挥、现场安全规范等方面明确6项支部协同抓安全职责，构建“党建+安全”模式，实现党建与业务有效联动、同向发力。支部通过施工现场开展“主题党日”“流动课堂”“安全微讲堂”等途径，将形势教育与生产实际相结合，引导党员带头遵守安全规定。立足党员责任区、党员示范岗创建，开展“党员身边无事故、施工现场零违章”活动，围绕安全质量指标，编制党员安全责任清单，公开党员安全承诺，接受群众监督。以支部为单位，组织一线党员与员工结成266个“安全共建”小组，在学安规、提技能、保安全中发挥党员模范作用，并通过定期评选先进典型，营造全员保安全良好格局。今年以来，该公司各支部举办各类现场安全教育活动62次，实现一线员工全覆盖;评选优秀安全共建小组12个、党员安全之星20名、员工安全之星32名。
此外，该公司以共产党员为骨干，成立3支安全纠察队，对各类施工作业现场巡回检查，针对发现的细节性问题或薄弱环节，及时通报并监督整改，促使现场作业“十不干”等要求全面落实，实现施工现场零违章、安全生产零事故，确保各项安全指标能控、可控、在控。
